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夏季防暑降温药品，企事业单位防暑降温药品有哪些
如题所述
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推荐答案 2017-07-04
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公司
夏季防暑降温
通知
答：
要切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员,加强对防暑降温知识的宣传,要求施工人员随身携带防暑药物,
如:人丹、清凉油、风油精等
,落实每一位工人的防暑降温物品。降温费按规定标准、规定时间及时发放到位。 6、积极改善建筑工地生产生活环境。要认真落实建筑施工现场管理规定,积极采取措施,加强通风降温,确保施工人员...
2022
防暑降温
活动总结报告5篇
答：
医疗急救中心及时发布防暑降温知识、组织医护人员到一线巡诊并将1万多瓶藿香正气液(水)、风油精、清凉油等防暑药品、防蚊虫叮咬药品送到一线岗位
。近期持续高温闷热的三伏天,职工餐厅坚持为一线送绿豆汤,工会安排每天保障露天作业人员每人两支冰糕等措施,保障职工身体健康和安全生产。 3.2022防暑降温活动总结报告 进入7月...
防暑降温
费2021标准什么是防暑降温
答：
(9)浙江：高温作业人员225元/月;非高温作业工人180元/月;一般工作人员145元/月。发放时间为6月-9月共4个月。(10)江西：室外作业和高温作业人员240元/月;非高温作业人员160元/月;行政单位和
企事业单位
的其他人员120元/月。(11)重庆：5月~9月，当日最高气温在37~39.9℃时，高温补贴额度为每天...
企事业单位
明细不给开茶叶
答：
可以开。明细是记录某一项目的明细，例如现金明细，办公用品明细等。根据官方网站查询得知，正常情况下是不允许开茶叶发票的，但是必须要求开发票的，可以开明细。企业购买茶叶，不能在办公费列支。一种是用于职工
防暑降温
的茶叶，应该由成本中的劳动保护费中列支。
施工
防暑降温
通知
答：
(三)落实相关
防暑降温
措施,做好施工现场作业人员的饮水、饮食卫生和防暑降温、防疫、防中毒等工作,并为施工人员提供足够的符合卫生标准的饮用水、凉茶和常用
防暑药品,
按照国家有关规定发放高温津贴,确保现场施工作业人员的人身健康和安全。同时加强对
夏季
易发疾病的监控,现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时,应及时向有...
送清凉活动可以送什么
答：
工会夏日送清凉活动方案 篇一:工会夏日送清凉活动方案 为切实做好
夏季防暑降温
工作, 保护广大职工和农民工的安全健康权益, 推动改 善生产生活条件,有效防控高温中暑和各类事故发生,充分发挥工会组织的积极 作用, 县总工会决定在全县范围内组织开展“清凉度盛夏,安康伴我行”为主题 的“送清凉”活动。现将有关事项安...
陕西
防暑降温
费标准
答：
二、
防暑降温
费标准：高温作业工人每人每天调至2.00元；其他工人（含国家机关、事业单位工人）每人每天调至1.20元。党政机关、
企事业单位
干部每人每天调至1.00元。三、享受防暑降温费的范围及其经费开支渠道仍按陕劳人安发[1986]178号文件执行。四、防暑降温费的发放，按职工实际在岗天数计算，由单位...
陕西省公务员
降温
费发放标准
答：
法律依据：《陕西省人才资源和社会保障厅、陕西省财政厅关于调整
夏季防暑降温
费和高温津贴标准的通知》一、防暑降温费 (一)执行范围：党政机关、
企事业单位
、人民团体在岗工作人员。(二)发放标准：从事室外作业人员每人每天15天，其他人员每人每天10元。(三)发放时间：每年6月15日至9月15日，其中陕北地区...
防暑降温
补贴发放标准
答：
按日计发高温津贴。
防暑降温
费是用人单位在
夏季
为在岗工作职工提供的一种福利保障，每年6月至9月，劳动者只要在岗提供了正常劳动，用人单位就应当按月或一次性向劳动者发放防暑降温费。防暑降温费主要用于购买防暑降温所需的清凉饮料和保健用品，属于职工福利项目，是不计入职工工资总额的。高温津贴的发放条件...
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