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留工补助和稳岗补贴的区别
如题所述
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推荐答案 2023-12-03
这两种补助政策的含义不同。
1、留工补助:是社会保险经办机构通过大数据比对,按照企业参加失业保险人数,按每人不超过500元的标准直接发放补助。
2、稳岗补贴:是对采取有效措施不裁员、少裁员,稳定就业岗位的企业给予的补贴,主要用于职工生活补助、缴纳社会保险费等稳定就业岗位相关支出。
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失业
留工补助和稳岗补贴
一样吗
答:
亲亲 您好 很高兴为您解答
留工补助和稳岗补贴的区别
:1、一次xing留工补助,是社会保险经办机构通过大数据比对,按照该企业参加失业保险人数,按每人不超过500元的标准直接发放补助,地市或者区县本年度内累计出现1个以上中高风险地区,即可启动一次xing留工培训补助政策。这项政策与稳岗返还政策可以叠加...
留工补助
是给个人还是单位
答:
留工补助是给单位。留工培训补助是补贴到企业、单位
。按每名参保职工500元的标准向企业、单位发放一次性留工培训补助,即补助金额等于参保人数乘以500元。留工补助特点:1、快速启动。本年度内累计出现1个以上中高风险地区的市域内,采取了封控管理措施的县(市、区),即可启动此项政策;2、拓展范围。
什么叫
稳岗补贴
答:
3. 补贴内容与形式:
稳岗补贴的
具体金额和发放方式通常由政府部门制定并监管。补贴的金额可能根据企业的规模、员工数量、行业特点等因素而有所
不同
。有些政策会直接给予企业一定的现金补贴,有些则是通过降低税费、提供贷款优惠等方式来实现。此外,稳岗补贴还可能与企业承担的社会责任挂钩,如员工培训、技能...
一次性
留工补助
是什么
答:
法律主观:一次性
留工补助
是指对于累计出现1个以上(含1个)中高风险疫情地区的市(地、州、盟)、县(市、区、旗),可以对受新冠肺炎疫情严重影响暂时无法正常生产经营的中小微企业进行
补贴
。 对于该项补助,企业不需要提供员工花名册、生产经营情况证明、培训计划和培训合格证书。社会保险经办机构...
留工
培训
补助
是什么意思
答:
留工
培训补助的意思是留岗人员培训可按规定享受培训补贴、生活费
补贴和
交通费补贴等。2022年6月,甘肃省人民政府印发《关于进一步稳定和扩大就业的若干措施》第十二条:2022年1月1日至12月31日,累计出现1个(含)以上中高风险疫情地区的市州、县区,因疫情严重影响暂时无法正常生产经营的所有参保企业和...
留工补助
是给个人还是单位
答:
一次性
留工补贴
是给企业单位的。一次性
留工补助
是指从失业保险基金列支的,按每名参保缴费职工500元的标准发放的,用以支持企业组织职工以工作代替培训的补助资金。受疫情严重影响,暂时性困难,
稳岗
留工的压力明显加大。对此,党中央、国务院明确要求,对受疫情严重影响的中小微企业和个体工商户实施纾困...
留工补贴
是返单位还是返个人
答:
对在中高风险疫情地区状况消除后成立的企业,一般不发放一次性
留工补贴
。留工培训补助是补贴到企业、单位。每名参保职工500元的标准向企业、单位发放一次性留工培训补助,即补助金额等于参保人数乘以500元。由企业自行安排发放给员工还是留作集体用等。一次性
留工补助
是疫情期间国家关于失业保险功能作用的...
留工
培训
补助
是
补贴
到个人还是企业
答:
(二)拓宽以工代训范围。支持企业面向新吸纳劳动者开展以工代训,扩岗位、扩就业。对中小微企业吸纳就业困难人员、零就业家庭成员、离校两年内高校毕业生、登记失业人员就业,并开展以工代训的,可根据吸纳人数给予企业职业培训
补贴
。支持困难企业开展以工代训,
稳岗
位、保生活。对受疫情影响出现生产经营...
新增
留工补助
政策
答:
同一企业只能享受一次
留工
培训补助,符合条件的,还可以享受失业保险
稳岗
返还和缓缴失业保险费政策。属于补助对象的企业、单位在本地发放一次性留工培训补助1个月后仍未收到
补助的
,可登陆省政务服务平台系统或到当地社会保险经办机构、人力资源综合服务大厅填写相关信息提交补助申请,由当地社保经办机构在1个...
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