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教师在暑假辞职,假期还有工资吗
如题所述
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推荐答案 2022-03-17
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教师暑假离职，如果在放暑假前，已经办理离职手续的话，是没有暑假工资的。一、如果教师在暑假前，已经办理离职手续的，证明与学校已经解除劳动关系，劳动关系解除以后，学校是可以不发放其暑假工资的。二、如果教师是在暑假之后，离职的，学校是应当足额发放其工资的。
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教师暑假
期间
辞职有工资吗
答：
教师暑假期间辞职有工资
，用人单位在双方劳动关系解除时一次性付清工资。教师属于劳动合同工的，辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位，到期解除劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面...
暑假离职有
7、8月份
工资吗教师
答：
法律分析：劳动者按规定辞职，应该有工资
。 劳动者应当留存按规定辞职的证据。 如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁，可以再要回工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知...
公办
教师
开学合同才到期
,辞职
了
暑假
的
工资还有吗
答：
劳动合同在签订的时候包括工作内容等部分，
教师学期末离职后能否拿到工资要看教师与学校签订的合同是如何约定的
。如果合同上有注明工作满一学期可享受寒暑假带薪假期，那么工作满一学期辞职了暑假的工资还有。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十九条劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：（一）劳...
教师离职还有
寒
暑假工资吗
答：
法律分析：自离职之日起，不再存在人事关系，学校放暑假还是安排教师工作，
均与其无关，不再享有工资报酬
。法律依据：《事业单位人事管理条例》 第十九条 自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止。
私立学校
老师在暑假
前最后一天
辞职,还会有
暑期
工资吗
?
答：
教师
学期末
离职
后能否拿到
工资
要看教师与学校签订的合同是如何约定的；一、一般劳动合同对工资都
有
相应的约定；二、工资的发放应当以货币的形式支付给劳动者本人；
在学校上班放完
暑假
不去了那这个
假期还有工资吗
?
答：
应该
有工资
。应该自从你提出
辞职
不去了以后，开始停发工资。
教师
有享受
假期工资
的待遇。
教师
学期末
离职
后能否拿到
暑假工资
答：
1、你现在与学校之间存在的有效的合同就是三年的合同，能否发放
暑假工资
按照这份合同来评判，而非按照已经履行完毕的到期合同来评判。2、现在合同条款约定的就是工作满一学期可享受寒暑假带薪
假期
，与你今后是否辞职无关。你现在要
辞职，
若辞职时工作未满一学期，自然不能享受带薪假期的待遇。 如果辞职时...
教师
7月交
辞职
信8月
假期工资有吗
?
答：
不需要征得用人单位的同意。你继续上班满30天，在第31天就可以中止工作
，有
权要求用人单位办理
辞职
的手续，用人单位应该予以办理(《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条)，同时一次性付清
工资
(《工资支付暂行规定》第9条)，给你出具解除劳动合同证明(《劳动合同法》第50条)，否则用人单位就是违法。
教师辞职
寒
暑假工资还有
么
答：
员工
辞职
之后，那么员工从
离职
开始就没
有工资
了，但是离职之前应该计算的工资还是需要计算的 。
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