工伤之后单位欠社保金怎么办，我老公工伤四级，以前单位给交养老保险，现在一年多了，单位一直以没钱为理

Question

工伤之后单位欠社保金怎么办，我老公工伤四级，以前单位给交养老保险，现在一年多了，单位一直以没钱为理由没给交，都是我们自己交的。怎么办。

Answer 1

　　1、工伤四级伤残，社保费用应该由单位以津贴基数缴纳。由社保基金给予津贴。如果单位未及时缴纳，员工可以申请劳动仲裁，要求单位缴纳社保。
　　2、依据《工伤保险条例》
　　第三十五条　职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
　　（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额
　　（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
　　职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。