中秋节的公司员工福利，可以发什么？

Question

如题所述

Answer 1

中秋员工福利可以发的很多，以下3类可选：

1.礼品礼盒(含定制)

挑选中秋礼盒或者是定制企业专属的礼品发放给员工，一般都是月饼加上一些小礼品组合装进礼盒内。

2.礼品卡

发放中秋礼品卡给员工，员工自行兑换想要的礼品，不像实物礼品一样需要采购、运输、搬运，员工只需线上兑换，快递直接配送到家。

3.福利礼品商城

福利商城发放比礼品更加快捷，只需要把给每位员工开通账号，通过发放积分的形式，兑换中秋礼品，另外，适用于全年多种节日福利场景以及与员工激励场景。

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Answer 2

中秋节的重头戏一定是月饼，但年年都吃月饼，今年的月饼又有什么区别呢？月饼礼盒风格多样一线品牌齐聚一堂，除了年年爆款的美心和哈根达斯，还有经典的新雅，陶陶居外，今年还新上线了各类网红月饼和一线烘焙品牌的月饼礼盒，像奈雪，85℃，costa等都是不错的选择。上述礼盒可以选择购买标准套餐兑换，也可以进行企业集采和团购。

中秋礼品，当然不能只有月饼，还需要有各种品质优良价格美丽的商品，可以大幅提高员工的满意度，例如：时尚潮流的网红爆品；内容丰富的生鲜礼盒；还有优质小家电和超高性价比个护家用，给您企业一个又贴心又实用的关爱形象。

中秋礼品这些就足够了吗？No，no，no！为了贴合国家政策，帮助企业最大化员工福利，企业还可以选择丰富实惠的爱心助农产品。暖心上线优质生鲜，冷链配送，绝对超值又贴心。企业发放爱心助农商品作为员工中秋福利，不仅是给予员工的一份关爱，更体现了我们企业作为社会一分子的责任和担当。

Answer 3

随着社会飞速发展，人们的生活水平不断提高，无论是企业白领，还是一线工人，对于自身的生活质量和要求同时在纵向和横向的道路上飞速狂飙。我们可以通过各种渠道，不惜高昂的费用或者通过代购来购买形形色色的物品。因为生活质量的改变，所以我们对企业的福利期望也很高。员工可以说是企业的首要财富，企业只有清楚的认识到员工的重要性，并与之携手共进企业才能快速发展。

当企业采购或者hr回归到本职工作中理性思考员工福利和必要的物质激励时，则需要有更多的统筹思维。首先老板是你的第一目标责任人，对于老板这个因素来说，有些工作并不是要做的有多出彩，保证“不错”的保守原则才是王道。
就采购员工福利这件事，政策上知道什么能发，什么不能发；预算上确定什么能买，什么买不了。

福利采购和发放适不适合自己企业，每位HR是最清楚的，不同的阶段有自己不同的操作手法。预算的控制、创意的定制、档次的选择...苏谷优选属于亿飞科技旗下，有20年的专业的礼品定制经验，专业提供单位福利与礼品解决方案，通节日福利尽其所能，提供多档位，多产品，多功能的节日福利解决方案，满足不同企业，不同年龄、性格的员工。

一份精挑细选出来的员工福利礼品可以让员工感受到企业自己的足够重视，毫不夸张的是一个企业对员工人文关怀的彰显。苏谷优选是一个不错的企业礼品定制平台，你可以看看 ，望采纳

Answer 4

公司的福利可以发面 ，油象征性地发一些月饼，奖金等等都是一些非常好的福利。发放品像水果，各种水果都可以。本回答被网友采纳

Answer 5

可以发月饼或者代金券，再有就是过节礼金。