一、大学生职业生涯规划需要考虑因素如下：
1、职业兴趣：研究型，希望日后能在科研方面工作。
2、职业能力：
逻辑推理的能力相对比较强，而信息分析能力也不错的，比较喜欢对复杂的事务进行思考，将复杂事物简化。
3、个人特质：喜欢追求各种不明确的目标，观察力强、工作自觉、热情，能够吃苦耐劳；主张少说多做，爱学习，喜欢独立工作。
4、职业价值观：基于家庭条件，首先考虑待遇较高的工作，对所选择的职业要有能从中不断学习并获得新知识的机会；当然，如果没有工资收入限制，先考虑自己最喜欢的工作，同时考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想;最后，也考虑这份工作自己是否合适去做，自己的能力是否能胜任等的一些相关的问题。
5、胜任能力：
1)能力优势：头脑灵活,有较强的
上进心，逻辑推理能力比较强；相信自己行，能全神贯注，能够客观地分析和处理问题，对自己要求严格，经常制定目标。
2)能力劣势：做事过于理性，而有时候应该是按常规出牌的；有严重的个人中心主义,有时听不进别人的劝导。
二、大学生职业生涯规划注意原则：
1、喜好原则：
只有这个事情是自己喜欢的，才有可能在碰到强大对手的时候仍然坚持;在遇到极其困难情况时不会放弃;在有巨大诱惑的时候也不会动摇。
2、擅长原则
做自己擅长的事，才有能力做好;有能力做好，才能解决具体的问题。只有做自己最擅长的事情，才能做得比别人好，才能在竞争中脱颖而出。
3、价值原则：
自己觉得这件事够重要，值得做，否则再有能耐也不会开心。
4、发展原则：
首先自己有机会去做，有机会做了还得有足够大的市场，足够大的成长空间，这样的职业才有奔头。