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我在上个公司月薪六千五包吃两餐,跳槽到这个公司,月薪七千五不包吃。我这个等于白跳槽了?
如题所述
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推荐答案 2022-11-09
光老观点:首先既然跳槽了就不要考虑是亏或是盈利了,因为这个跳槽过程的体验和经验是拿钱买不到的。不同的公司会增加你的个人阅历,那也不是拿钱来计算的。其次,不妨算个细帐,公司包吃两顿,其实按照工作日算,每天也就30元的事情,一个月不过650元,你现在增加了1000元,那更定是赚了一些。更为重要的是,一个是6500元为基数计算五险一金,另一个是以7500元为基数计算五险一金,那你的五险一金也会相对高一些,那这里你又赚了一些,如果每天上班的通勤时间再缩短很多,节省下不少的时间,那你赚的还不少呢!
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第1个回答 2022-11-09
分情况,如果现在这个公司可以提供个人提升能力,即使七千五不包吃也是可以的,因为学到的能力始终在你自己手中,这样就算下一次跳槽也能拿到更贵的工资,而且如果这个公司待遇比较好的话也是不亏的,比如上班时间比上一家公司少之类。如果和之前的公司福利待遇差不多的话那确实白跳槽了,毕竟吃饭也是不少的费用
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月薪七千五不包吃
和
月薪六千
八包
吃两餐
哪个好点?
答:
当然包吃的好点,外面的东西现在贵,自己去外面吃不划算,还浪费时间。而且外面的东西非常不卫生,很脏的。
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