如何做一个好的LOGO设计呢？
2020年，支付宝也“变蓝”了。如果仔细观察，会发现星巴克、宝马、苹果这些国际一线品牌，都会在品牌的发展历程中，不断地对品牌LOGO、品牌色等进行更新。
品牌LOGO的更新，是品牌基于受众特点、行业特点、流行趋势等要素，进行的品牌LOGO的升级与调整。
在2020年，碎片化信息冲击着人们的眼球，品牌想要被大众记住，品牌LOGO只能越简单越好，突出最重要的内容方便用户识记。譬如支付宝的“蓝上加蓝”，一是高饱和度的蓝色让品牌更有科技感和专业感，无论是线上还是线下传播都能轻易吸引眼球；二是支付宝的市场定位不再仅是国内品牌，在走向世界的过程中，支付宝LOGO颜色的更新，将更方便支付宝在国外市场的宣传。
与此类似的，还有2019年从蓝色变为明黄的美团。作为主营业务是外卖的综合性平台，美团随着外卖业务的迅猛发展发展，索性舍弃了原本的LOGO色调，将品牌色变更为与外卖业务一致的明黄。在品牌LOGO的变化中，我们能从各大品牌LOGO的变更中得到如下启示：
1.品牌LOGO的扁平化趋势
Z世代（95后）的崛起，人们对品牌的审美更加年轻化，在各大品牌的LOGO升级潮中，LOGO的扁平化升级变得尤为醒目。
LOGO扁平化的趋势是去繁就简，舍弃冗杂的装饰，在视觉上更加简洁醒目，比立体化设计更具备可记忆性、可描述性，而且能够适用于更多场景。
2.LOGO配色更简洁化
在现在，人们打开手机，大概率会看见红/黄/蓝/绿四类颜色占据APP主流。同时，每个品牌都将一种或两三种颜色运用到极致，越来越少的品牌会选择渐变等复杂的色彩。
在颜色趋于单一的同时，品牌颜色的饱和度也在上升，无论是“蓝上加蓝”的支付宝，还是由橘转红的快手，LOGO的色彩逐步以抓人眼球的高饱和度色彩为主。
在企业进行LOGO设计或LOGO升级时，需要注意品牌色与品牌定位的契合。譬如餐饮品牌，在色彩选择上不能选择蓝色或紫色，因为这样的色彩难以唤起大众的食欲和购买欲，与行业的代表色相去甚远。
对于企业的启示：
LOGO对于品牌来说，主要作用是在大众面前将品牌具象化，将品牌价值观与内核精神完全地展示在大众面前。基于这些需求，品牌的LOGO设计需要遵循以下3个原则：
1. 识别性
品牌的识别性要求，需要品牌保持LOGO的独特性，便于做品牌LOGO的区分。在此基础上，品牌需要遵循简洁性原则，去繁就简，便于大众识记。
2. 美观性
LOGO的美观性，会影响大众对于品牌的印象。在美观性上，品牌可以将LOGO设计外包给有资质的设计团队，从艺术性和美学角度出发，设计能够抓住大众眼球的品牌LOGO。
3. 联想性
品牌LOGO代表着品牌，因此在设计LOGO时，可以将品牌的元素揉入LOGO，让大众在接触LOGO的同时产生联想，从而起到品牌识记的作用。
对于企业来说，品牌LOGO代表着品牌的精神，不断的更新迭代，代表着品牌的活力和与时俱进的精神。一般而言，品牌需要在5年左右对品牌LOGO做一次调整，互联网公司的品牌LOGO更迭则更快。
在每一次品牌LOGO更迭时，企业都需要依据现阶段的品牌定位、时下流行、人群喜好等进行更新。在进行更新时，企业也可以借助专业的品牌设计团队，做一次基于行业、人群、市场的深入调研，基于调研结果，设计与品牌高度相关、具有流行特点的品牌LOGO。
从概念开始
成功的LOGO设计能成就品牌，让它更易于被识别，被青睐，为人喜爱，一个设计优秀的LOGO甚至能让用户产生信任感，成为卓越的品牌。
从商业和经济的角度上来看，LOGO是将品牌和相似的、同类的产品和企业去分开的视觉标识，它需要包含不同的形状、文本、字体、图片和色彩（周佳牌和康帅博这种纯山寨向的设计思路是截然相反的）。
LOGO 的作用在经济实体中运用最广泛，同样也被非政府组织和非商业组织所使用。LOGO的主要作用是要让用户在第一次看到的时候就留下印象或者被记住，哪怕只是眼角一瞥。
第一印象是最重要的，也是最有效的，之后对于品牌的认知很大程度上会受到第一印象的影响。所以，不要低估了LOGO的重要性，它值得你投入。
如果你要设计LOGO，那么最好从头到尾完整地了解它的设计方式、流程、技术细节和思路，只有这样才能完美地搞定LOGO设计这件事。
永远不要忘记调研
好的设计总是从调研开始。品牌创建需要你预先考虑到所有的细节。
创建品牌、设计LOGO之前需要进行广泛的调研。考虑到在这个过程中你需要对环境和背景中所有的细节都有所掌控，在预算上就一定要留下足够的余地。
此外，你的解决方案和设计方向应该基于你的客户的期望，从排版到展示方式也应该同你客户所面对的最终用户群体匹配起来。
请重视独特性
成功的LOGO通常都具有一个隐藏属性：它们通常是同类中最优秀的。当你为一个品牌设计LOGO的时候，要让这个LOGO能从同类中脱颖而出，区别于其他，但是不止是区别，你还要让它成为用户爱上这个品牌的理由。
事实上绝大多数失败的LOGO设计，都是因为无法传递出这个信息。
漂亮的LOGO要学会配色
浅色调在配色中会更有效，因为它们能传递出更强的信息。但是与此同时，太过于明亮的色彩应该尽量避免使用，饱和度太高会给人刺眼的感觉。LOGO并不是对比色使用的舞台。
中性的配色方案会更加优雅，但是它们同样也容易让用户感到厌倦。这样的配色方案如果套用到品牌配色上，也很容易在长时间的接触中被用户逐步忽略。重要的信息应当用色大胆并且清晰深刻，这样才能吸引注意力。
长话短说，色彩是成功的关键。配色影响LOGO设计，甚至会影响后续产品设计的成败。
在标志设计之前，首先要对企业做全面深入的了解，这些是商标、标志设计开发的重要依据。对竞争对手的了解也是重要的步骤，商标、标志的重要作用即识别性，就是建立在对竞争环境的充分掌握上。
二.要素挖掘
要素挖掘是为设计开发工作做进一步的准备。我们会依据对调查结果的分析，提炼出商标、标志的结构类型、色彩取向，列出商标、标志所要体现的精神和特点，挖掘相关的图形元素，找出商标、logo设计的方向，使设计工作有的放矢，而不是对文字图形的无目的组合。3
三.设计开发
有了对企业的全面了解和对设计要素的充分掌握，可以从不同的角度和方向进行标志设计开发工作。通过设计师对商标、标志的理解，充分发挥想象，用不同的表现方式，将设计要素融入设计中。不同的商标、标志所反映的侧重或表象会有区别，经过讨论分析或修改，找出适合企业的商标、标志。
四.标志修正
提案阶段确定的商标、标志，可能在细节上还不太完善，经过对商标、标志的标准制图、大小修正、黑白应用、线条应用等不同表现形式的修正，使商标、标志使用使更加规范，同时商标、标志的特点、结构在不同环境下使用时，也不会丧失，达到统一、有序、规范的传播。
希望小威LOGO君的回答能够帮到你哦~本回答被提问者采纳
做设计之前，需要对企业进行调研，了解企业定位、企业文化等信息，方便寻找方向；
文字或图形元素要有辨识度，但不能太繁杂，容易影响视觉效果；
色彩需要运用得当