2023年春节工资怎么算

Question

如题所述

Answer 1

休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2023年春节加班工资计算方式如下:
农历大年初一至初三:法定休假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资的300%的工资报酬。
      除夕、农历大年初四至初六:休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应支付不低于工资的200%的工资报酬。
根据《劳动法》第四十四条规定:
      休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
      法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
春节长假期间每日的加班工资计算方法为:
      节假日(除夕、初一、初二)加班工资=加班工资的计算基数÷×300% ;
      休息日(初三至初六)加班工资=加班工资的计算基数÷×200% 。
加班工资适用范围:
      经批准实行综合计算工时工作制度的劳动者,在综合计算工时周期内实际工作时间超过法定标准工作时间的部分,应当视为加班,用人单位按不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付加班工资。如果用人单位是在法定节假日安排劳动者工作的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。此外,实行不定时工时制的人员,用人单位在法定节假日安排其工作的,也要按照不低于本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。