富士康晋升班长理论考试怎么说

富士康晋升班长理论考试怎么说

升班长了,首先问你,你们的班长是公司升得还是要自己要求升才升得?如果是公司因为你工作优秀,技术过人升你做班长的,一般什么多不要写的,你的主管会帮你写好,填好表格,你只要签个名字就行了。如果是很多员工竞争班长这个职位,你就要自己...
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第1个回答  2017-06-05
富士康里面晋升容易吗?很有意思的问题^_^总的说想晋升要有两个条件1机遇 2实力我的感觉机遇比实力重要些,:机遇是你有好的领导,不光是你的直接领导,还要是上面两级的领导,比如说你的直接领导是课长,他很赏识你给你发挥与表现的机会,上面的经理等也是识英雄重英雄的人,那么你发展就会很快,3年升课长,5~6年升专理,在向上升副理就难点了,据我所知,现在大陆干部升副理的屈指可数.实力:很简单就是机会来了你能担得住.相反,如果没有好的领导,你很不幸,他处处挤压你,踩你,限制你的发展,唉难啊!!!!!!师二的级别在这里什么都不是,现在还是静下心来,做好身边的事,争取快些升到师三组长,这样以后晋升的机会才大些 希望你明白其中的道理祝你好运
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