6个月哺乳期的妈妈没法上班公司要求辞职怎么办

如题所述

要求单位支付补偿金申请劳动仲裁
国家对三期女职工的权益保护做出了明确的保护,如果用人单位违反规定做出非法辞退,三期职工有权申请以下赔偿:
1. 违法解除劳动关系赔偿金:相当于2倍的经济补偿金
计算方式:工作年限×离职前12月的平均工资×2倍
2.怀孕、产期、哺乳期“三期”工资
3.工资和加班工资(如有拖欠)应一并发放。
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第1个回答  2018-07-19
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