### 2024年元旦放假及调休安排详解
随着2023年的尾声日渐临近，我们又迎来了激动人心的假期规划时刻。每年的假期安排，特别是元旦假期的安排，都备受大众关注。近日，国务院已正式公布了2024年的假期安排，其中包括元旦的放假及调休日历表。接下来，让我们为您详细解读这一安排。
一、元旦放假安排
根据国务院的安排，2024年元旦的放假时间为：2023年12月30日至2024年1月1日，共计三天。其中，1月1日为法定节假日。这意味着，在即将到来的元旦节期间，大家将拥有三天的小长假。另外，调休时间为周末，即调休至周六和周日（即：调休至12月30日及12月31日）。
二、加班工资计算
在元旦放假期间，如果用人单位安排了加班工作，是需要支付加班工资的。具体的计算规则如下：
* 元旦节当天（即：元旦放假三天均可计算加班工资），用人单位安排劳动者加班的，应支付不低于日或小时工资基数的百分之三百的工资报酬。计算公式为：元旦节加班工资 = 加班工资的计发基数 ÷ 21.75 × 300%。
* 元旦节后两天（即节后安排的加班），用人单位首先应当安排补休。不能安排补休的，则应支付不低于日或小时工资基数的百分之二百的工资报酬。计算公式为：元旦节后两天加班工资 = 加班工资的计发基数 ÷ 21.75 × 200%。
三、其他注意事项
除了标准工时制度外，还存在综合计算工时制度和不定时工时制度。对于这两种制度下的加班费计算也有相应的规定。此外，对于实行计件工资制度的劳动者，在完成计件定额任务后由用人单位安排延长工作时间的，也需要按照相应的原则支付加班费。
总的来说，国务院公布的这一假期安排为大家提供了一个良好的休息机会。希望大家能够充分利用这一时间，与家人朋友共度美好时光。同时，也提醒广大劳动者注意自己的权益，确保在加班时得到合理的待遇和补偿。
结语：以上就是关于“2024年元旦放假及调休安排”的详细内容，希望能为大家带来帮助。让我们共同期待即将到来的元旦假期，愿每个人都能度过一个愉快、轻松的假期！