1.事业单位转变为企业，是单位性质和身份上发生了改变，而员工的待遇一切都不会改变的。
2.而关于员工的安置、社会保障、资产管理、财政税收等方面的政策是转企事业单位改革支持政策的主要构成部分，在进行行业改革和分类改革的具体实践中，还涉及到收入分配、融资投资、资源业务等诸多方面。
3.关于事业单位转为企业的支持性政策包括两大类，着减少转企改制中的阻力因素，提升转企改制后的发展能力。因此，必须对转企事业单位的发展能力给予一定的培养，通过资产管理、财政税收、投资融资等方面的政策支持能够使其尽快适应市场经济环境，更好地为建设服务型政府，构建社会主义和谐社会而发挥作用。
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