1、研读清楚所应聘岗位要求细则，逐条比对和自我的匹配度，然后思考应答思路和简历相匹配的地方。一定要足够细致，尤其是岗位要求中核心要素，一定要与你有匹配度，并且在你的简历中能找到体现的地方。
2、了解清楚公司了解、发展历程和主要业务板块，以及在行业地位。不打无准备之仗，这么做的主要目的是要对你所应聘或者将来工事的公司有深刻认知。好比，你喜欢一个姑娘，人家姑娘问“你喜欢我什么”是同理。你对公司越熟知，越能表现出你对公司的热爱和求职态度。
3、简历做的有质量，让面试官再10秒浏览时间之内对你的简历有兴趣。往往很多求职者忽略了简历的重要性，说公司会提供表让填。要记住自带简历和没带对面试官是截然不同的感受，而简历既可以全面展示你个人。又可以看出你的个人品味和能力高低。
切不可忽视。具体做简历要求详见本人头条号文章《做一份高质量有灵魂的简历，真不只是你想的那么简单》。
4、理清一些常见面试官问答。最常见的如“做一个个人自我介绍，2分钟之内？”“你认为你能胜任该职位和你对该职位职业的理解原因？”“你的职业规划是什么？”
这些问题很可能被问到，尤其是当面试官对前面的问答都比较满意，很认可你时，就会问到你的职业规划这个中级面试问题。详细详见本人头条号文章《“职业规划”到底对一个职业人有多重要？》。
最后，就是需要注意的一些细节和面试礼仪。面试礼仪需要则是你学习和工作中的积累，学校也教过《商务礼仪》的课程，灵活运用即可。至于着装，如果要求则着正装，不然得体的衣服即可。
2、了解清楚公司了解、发展历程和主要业务板块，以及在行业地位。不打无准备之仗，这么做的主要目的是要对你所应聘或者将来工事的公司有深刻认知。好比，你喜欢一个姑娘，人家姑娘问“你喜欢我什么”是同理。你对公司越熟知，越能表现出你对公司的热爱和求职态度。
3、简历做的有质量，让面试官再10秒浏览时间之内对你的简历有兴趣。往往很多求职者忽略了简历的重要性，说公司会提供表让填。要记住自带简历和没带对面试官是截然不同的感受，而简历既可以全面展示你个人。又可以看出你的个人品味和能力高低。
切不可忽视。具体做简历要求详见本人头条号文章《做一份高质量有灵魂的简历，真不只是你想的那么简单》。
4、理清一些常见面试官问答。最常见的如“做一个个人自我介绍，2分钟之内？”“你认为你能胜任该职位和你对该职位职业的理解原因？”“你的职业规划是什么？”
这些问题很可能被问到，尤其是当面试官对前面的问答都比较满意，很认可你时，就会问到你的职业规划这个中级面试问题。详细详见本人头条号文章《“职业规划”到底对一个职业人有多重要？》。
最后，就是需要注意的一些细节和面试礼仪。面试礼仪需要则是你学习和工作中的积累，学校也教过《商务礼仪》的课程，灵活运用即可。至于着装，如果要求则着正装，不然得体的衣服即可。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2020-11-18
准备一：研究企业文化和岗位职责
研究企业文化非常关键。不同的企业青睐不同的人才，企业要找符合企业文化的人。岗位职责也要好好研究一下。因为同样的职位，每个企业之间的工作内容常常不一样。所以在面试之前，要好好准备与职位相关的题目和答案。
准备二：面试请注意您的着装
面试里，给人的第一印象就是您的穿着。未必要穿名牌，但是看上去男生要给人感觉很利索、协调，女生看上去要干净、大方，不要给别人的感觉很邋遢。有的应聘者西装皱皱巴巴，领带歪歪斜斜，能有好印象吗?还有的女生打扮太时尚，大耳环晃晃悠悠，企业找人不是找模特或者选美，所以不合适的穿戴往往会让你在一开始就给“枪毙”。
准备三：保持良好的求职心态
有的面试官风格比较强势、直率，面试时咄咄逼人;有的面试官温和、艺术。遇到这两种面试官，首先要有好的心态，前者往往会让人不舒服、有压力感，但是你不能就此产生逆反心理，觉得对方素质如何如何;对于后者也不要麻痹大意，因为温和面孔的背后常常是一把利剑。所以，面试应该以一种宽容、平和的心态去对待。
准备四：降低自己的心理预期
面试之后还有复试，测试等等各种环节。所以，不要急着在初试的时候就全盘托出，导致复试后面的环节没有更多的展现空间。也不要急着在初试的时候，就一定要得到是否被录用的答案，这样只会让面试官觉得你职场的经验很缺乏。面试，也要观察对方公司的情况，有的公司虽然很好，但不是非常适合自己，不要被企业的外表光圈所吸引，选择了一份并不能展现自己才能的工作。降低心理预期，你往往会表现的更好。
准备五：合理安排自己的面试时间
有的应聘者一天要参加5-6场面试，根本没时间准备，但太多的机会就是没有机会，不如选中2-3家单位，集中准备一下。另外，对一些常规问题，比如自我介绍要形成自己的套路，不要超过2分钟，事先多演练几次，效果自然不一样了。而且，面试不要像赶场子，最忌讳的就是在自己面试到一半的时候，告诉对方，我还有下一场面试，这样会让对方感觉不是非常诚心求职。
研究企业文化非常关键。不同的企业青睐不同的人才，企业要找符合企业文化的人。岗位职责也要好好研究一下。因为同样的职位，每个企业之间的工作内容常常不一样。所以在面试之前，要好好准备与职位相关的题目和答案。
准备二：面试请注意您的着装
面试里，给人的第一印象就是您的穿着。未必要穿名牌，但是看上去男生要给人感觉很利索、协调，女生看上去要干净、大方，不要给别人的感觉很邋遢。有的应聘者西装皱皱巴巴，领带歪歪斜斜，能有好印象吗?还有的女生打扮太时尚，大耳环晃晃悠悠，企业找人不是找模特或者选美，所以不合适的穿戴往往会让你在一开始就给“枪毙”。
准备三：保持良好的求职心态
有的面试官风格比较强势、直率，面试时咄咄逼人;有的面试官温和、艺术。遇到这两种面试官，首先要有好的心态，前者往往会让人不舒服、有压力感，但是你不能就此产生逆反心理，觉得对方素质如何如何;对于后者也不要麻痹大意，因为温和面孔的背后常常是一把利剑。所以，面试应该以一种宽容、平和的心态去对待。
准备四：降低自己的心理预期
面试之后还有复试，测试等等各种环节。所以，不要急着在初试的时候就全盘托出，导致复试后面的环节没有更多的展现空间。也不要急着在初试的时候，就一定要得到是否被录用的答案，这样只会让面试官觉得你职场的经验很缺乏。面试，也要观察对方公司的情况，有的公司虽然很好，但不是非常适合自己，不要被企业的外表光圈所吸引，选择了一份并不能展现自己才能的工作。降低心理预期，你往往会表现的更好。
准备五：合理安排自己的面试时间
有的应聘者一天要参加5-6场面试，根本没时间准备，但太多的机会就是没有机会，不如选中2-3家单位，集中准备一下。另外，对一些常规问题，比如自我介绍要形成自己的套路，不要超过2分钟，事先多演练几次，效果自然不一样了。而且，面试不要像赶场子，最忌讳的就是在自己面试到一半的时候，告诉对方，我还有下一场面试，这样会让对方感觉不是非常诚心求职。
第2个回答 2020-11-18
对于找工作的朋友来说，接到面试的通知就是离成功更近了一步，那面试前应该做什么准备工作呢？
1、要了解清楚即将面试的公司的信息，公司的规模、行业、企业文化以及发展历史等等都需要有所了解，这是对方公司的尊重，也是对自己找工作这件事情的认真负责。
2、要了解自己投递岗位的岗位信息，了解岗位信息之后看看自己的能力与对方公司的要求是否匹配，要提前思考不符合要求的地方应该怎样对面试官表达。
3、在面试前可以针对面试官可能提出的问题在网上去进行一下搜索，看看曾经面试过的同样岗位的前辈是怎样来应对这些问题的。
4、面试前最好调查好行车路线，看一下这条线路是否容易塞车等等，以便可以准时到达面试地点。
5、准备好自己的简历是面试前非常重要的一步，简历最好整整齐齐的，避免弄皱弄破，如果字写得比较漂亮的朋友可以选择用手填写简历，这样会给面试官很好的印象哦。
6、面试当天记得穿一身得体的衣服，千万不要邋邋遢遢或者穿着奇装异服去面试。
7、面试一定要讲究文明与礼貌，到达面试公司时应该主动打招呼，说话时不要用脏话也不要打断对方，面试时不要东张西望心不在焉，一定要尊重你的面试官。
面试是获得一份工作必经的途径，一定要多做准备，在面试时不必过于紧张，只要表现一个真实优秀的自己就可以了。
1、要了解清楚即将面试的公司的信息，公司的规模、行业、企业文化以及发展历史等等都需要有所了解，这是对方公司的尊重，也是对自己找工作这件事情的认真负责。
2、要了解自己投递岗位的岗位信息，了解岗位信息之后看看自己的能力与对方公司的要求是否匹配，要提前思考不符合要求的地方应该怎样对面试官表达。
3、在面试前可以针对面试官可能提出的问题在网上去进行一下搜索，看看曾经面试过的同样岗位的前辈是怎样来应对这些问题的。
4、面试前最好调查好行车路线，看一下这条线路是否容易塞车等等，以便可以准时到达面试地点。
5、准备好自己的简历是面试前非常重要的一步，简历最好整整齐齐的，避免弄皱弄破，如果字写得比较漂亮的朋友可以选择用手填写简历，这样会给面试官很好的印象哦。
6、面试当天记得穿一身得体的衣服，千万不要邋邋遢遢或者穿着奇装异服去面试。
7、面试一定要讲究文明与礼貌，到达面试公司时应该主动打招呼，说话时不要用脏话也不要打断对方，面试时不要东张西望心不在焉，一定要尊重你的面试官。
面试是获得一份工作必经的途径，一定要多做准备，在面试时不必过于紧张，只要表现一个真实优秀的自己就可以了。
第3个回答 2020-11-18
去公司应聘钱，你应该做一些基本的准备就是穿着要得体，另外就是一些基本的应聘流程要清楚，主要是整个人要有精神。
第4个回答 2020-11-18
去公司应聘前需要做的准备，就是准备好自己的简历以及相关的证件，多了解该公司的信息，想一想自己的专业和特长是否符合该公司的要求，考虑好公司可能提到的问题，然后想好答案
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