三倍工资怎么算的？？？？一个月3000 基本工资1500 一个月上 20天

如题所述

举报该问题

第1个回答 2014-05-08

(1480/21.75)X3=204元，3倍工资是204元每天

第2个回答 2014-05-08

国家法定节假日才三倍工资，周末两倍。追答

平时算基本工资，如果满意请好评

第3个回答 2014-05-08

只有两倍工资没听说过有三倍

相似回答

三倍工资怎么算视频时间 00:00

三倍工资怎么算答：1、法定节假日加班的三倍工资的计算方式为：基本工资/21.75天/8小时*300%。2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。3.根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位安排劳动者法定休...

三倍工资怎么算的答：如何计算三倍工资？首先，确定劳动者的正常工资水平，这通常包括基本工资、津贴、奖金等。其次，计算特定时间段内的加班时长，如法定节假日或休息日加班。最后，将正常工资水平乘以三，再乘以加班时长，得出三倍工资总额。三倍工资的适用情况有哪些？三倍工资通常适用于法定节假日加班、休息日加班且不能安...

法定三倍工资计算方法答：根据我国现有的法律规定可以知道，三倍工资的日工资计算方式如下：日工资=月工资收入÷月计薪天数(21.75天)，小时工资=日工资÷8小时。三倍工资是在劳动者完成劳动定额后，在法定标准时间外增加的工作应付的工资，是另行计算的。用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的...

三倍工资怎么算方法答：计算法定节假日加班的三倍工资，首先确定劳动者本人的基本工资，然后除以21.75天的工作日数，再除以8小时的工作时间，最后乘以300%。具体来说，以下情况需要支付额外工资：1. 如果用人单位要求劳动者加班，需支付不低于原工资的150%作为报酬。2. 在休息日工作且无法安排补休的情况下，支付不低于原工资的...

三倍工资怎么算工资答：1、法定节假日加班的三倍工资的计算方式为：基本工资/21.75天/8小时*300%2、因此由于基本工资为1500元，所以在法定节假日加班的工资为：（1）加班时间小于或等于8小时，加班工资=1500/21.75*300%=206.9元（2）加班时间大于8小时，假设为A小时，加班工资=1500/21.75*300%+1500/21.75/8*（A-...

三倍工资按照基本工资算还是最低工资算答：法律主观：1、法定节假日加班的三倍工资的计算方式为：基本工资等于21.75天除以8小时乘以300% 2、比如基本工资为1500元，所以在法定节假日加班的工资为：（ 1）加班时间小于或等于8小时，加班工资=1500除以21.75乘以300%=206.9元。（ 2）加班时间大于8小时，假设为A小时，加班工资=1500除以21.75...

三倍工资怎么算的答：三倍工资是基于本人的基本工资乘以三倍的，不包括奖金之类的。

三倍工资怎么计算视频时间 01:18

大家正在搜

发一个月的工资再补基本工资年终奖一个月工资是说的基本工资吗一个月基本工资怎么算年终奖一个月工资怎么算的一个月基本工资文件工作一年补一个月工资基本工资和绩效工资多发一个月工资叫什么年终奖3个月工资什么意思

法定节假日三倍工资怎么算呢？包不包含当天基本工资？比如一个月...

一个月30天基本工资1480 一个月上 20天班三倍工资...

三倍工资是基本工资除以30吗我一个月上20天班？？？？？ ...

底薪3000 ，一个月工资到底如何详细计算

比如我工资100一天一个月3000 法定节日上班三倍工资...

日工资怎样算？我一个月3000基本工资，如果按天结算，300...

春节三倍工资是怎么算的

三倍工资应该如何反映在工资表上？