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    • 劳务派遣单位没和被派遣工签订劳动合同，发生劳资纠纷该如何维权

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    推荐答案   2019-05-28
    如果工资是由由劳务派遣单位发放的，发生劳资纠纷应找派遣单位。劳务派遣单位应签未签劳动合同的，是违法的，可要求赔偿的，劳务派遣单位派遣人员出去需要由劳动部门颁发的资格证书，否则也是违规的。协商解决不了时，用工劳资问题可向所属地劳动监察部门举报
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