外企与国企各有优势，无法一概而论哪个更好。
1. 外企的优势：
外企通常以其国际化的视野和先进的管理理念著称。它们注重团队协作，提倡创新和效率，并且往往能够提供具有竞争力的薪资待遇和丰富的培训机会。在这样的环境中工作，员工可以接触到更广泛的市场和技术信息，有助于拓展国际视野和提升专业能力。
2. 国企的特点：
国企则通常具有稳定的就业环境和良好的社会保障。它们注重员工福利，提供相对完善的晋升机制和职业发展路径。国企在社会责任和公共服务方面扮演着重要角色，对于追求公共利益的员工来说，是一个不错的选择。
3. 综合考虑：
选择外企还是国企，取决于个人的职业目标、兴趣爱好、专业背景以及家庭需求等多重因素。例如，有些人可能追求国际化视野和更高的薪资待遇，倾向于选择外企；而有些人可能看重稳定的工作环境和良好的社会保障，更倾向于选择国企。
4. 共同发展：
无论是外企还是国企，都是国家经济发展的重要组成部分。选择哪个更好并不是非此即彼的问题，关键在于个人如何根据自己的需求和特点来做出最适合自己的选择。同时，无论在哪个类型的企业工作，都应该努力提升自己，实现个人与企业的共同发展。
综上所述，外企与国企各有优势，选择哪个更好取决于个人的具体情况和需求。