员工私吞公款但已离职怎么办

Question

如题所述

Answer 1

员工私吞公款但已离职的办法如下：
1、定职务侵占罪，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处5年以下有期徒刑或者拘役：数额巨大的，处5年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
2、根据最高人民检察院、公安部《关于经济犯罪案件追诉标准的规定》。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在5000元至1万元以上的应予追诉。这里的数额，应当以累计金额计算。
私吞公款的量刑：
构成贪污罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三至十年有期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大的，处十年以上有期或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；使国家和人民利益遭受特别重大损失的，则处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
综上所述，公司员工私吞公款十多万，属于刑事案件，涉嫌职务侵占罪。
【法律依据】：
《刑法》第二百七十一条
第一款规定：“公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，处五年以下有期徒刑或者是拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。”职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，而且是非国家工作人员，因而是特殊主体。
因此，公司员工私吞公款十多万，属于刑事案件，涉嫌职务侵占罪。