谁知道绥芬河事业单位教师招聘12人,考试内容是什么?

如题所述

根据【2018黑龙江省绥芬河市事业单位引进急需紧缺人才教师岗12人公告】可知:
资格审查后,符合条件人员集中一个地点面试,具体时间、地点另行通知。
面试采取结构化面谈方式进行,其中教育、党校岗位增加试讲(含说课)环节。主要考察报考者的综合素质及适应引进岗位工作能力等情况。成绩实行百分制,其中教育、党校岗位试讲(含说课)成绩占40%,结构化面谈成绩占60%,依据成绩由高到低排序,每个岗位按1:1的比例确定拟引进人员。面试成绩须在70分(含70分)以上。
面试工作由市人才工作领导小组办公室负责组织实施,纪检监察部门全程监督。
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