想问大家一个问题，新员工入职多久可以不用老员工带领？

Question

如题所述

Answer 1

新员工入职之后大约一个月左右，不用老员工带领，但是新员工由新的身份转到老的身份，其实是一种角色的转变，也是一种新员工与老员工的博弈过程。在这样当中能力是最重要的，只有你能力强，公司才会重用你，但是老员工部分一些新生的人占领他的领导位置。

Answer 2

新员工入职，都有个学徒期，但要看从事什么工作，学徒期长短不一。技术性强的学徒长些，无技术性的也要一个星期。学徒期结朿，经考试合格，就可以不用老员工带领了。但尊师重教，学无止境。是要牢记的。

Answer 3

无论干什么工作，到你能够独立工作、完成工作任务时，就不用老员工带了。但是，毕竟老员工工作经验丰富，必要时还是可以请教一下。

Answer 4

你好，关于你的这个问题，你说的问的，不够详细，所以，没有人可能会给出十分，万分具体的答案的。
对于一些连锁的服务业，那是一天就带领的，第二天自己直接单人操作。
关于收银，营业员等，也是有着各自不同的带领时间的。
再比如一些的连锁衣服店，营业员也是老员工带领一天的新人，但是也有的营业员服装店是不同的时间长短。
所以，您的问题，太广了，不够详细具体。
希望我的回答，能帮助到你。本回答被网友采纳

Answer 5

这要根据新员工从事的工种的难易程度，还有新员工自己的学习能力与悟性来决定的，不好一概而论，一般来说新员工入职有3个月就基本可以独立工作了。