党建工作五步法中什么是赋能机制什么是复查机制什么是固化机制

Question

如题所述

Answer 1

今年以来，辽宁省朝阳市牢固树立大抓基层鲜明导向，创新实施“四抓四化”工作举措，固根基、扬优势、补短板、强弱项，不断提升党建引领基层治理精细化服务水平，推动基层党建工作提质增效。

抓顶层设计，固化基层治理常效机制。建立“1+2+5”基层治理制度体系，即:“1个总的实施意见，城市、农村2个行动方案，强基固本、平安建设、阵地管理、应急提升、数字赋能5项工程”，构建起“党建引领、群众参与、多元共治、数字赋能、快速响应”工作机制。将基层治理工作细化分解为21个方面124项重点任务，逐条明确牵头单位和责任单位，坚持工程化设计、清单化管理、项目化推进，建立“月汇报季调度”工作制度，盯人盯事盯果，全力推进任务落实。把党建引领基层治理工作纳入调研督查、拉练观摩、述职评议的重要内容，促进党建工作与基层治理工作共建互融、协同推进。

抓网格管理，优化基层治理工作格局。建强组织体系。开展网格集中覆盖行动，按照覆盖300户左右划分社区网格，并成立网格党支部（党小组）1803个，实现“一网格一支部（党小组）”。全面建成“社区党组织—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户”一贯到底的党组织架构，实现“支部建到网格上”“党小组设到楼院里”“党员走进千家万户中”。注重数字赋能，在7个县（市）区全部建立集分析、处置、考核为一体的“基层治理一张网”智慧平台，实行多部门联动和城市管理问题源头治理，并将智慧平台与28个街道、200个社区的终端贯通，通过大数据手段梳理分析多种途径信息，实现精细分类、精准分级、精确转办，形成“受理问题—分流交办—联动处置—反馈评价”全链条网上办事流程，帮助居民群众解决“急难愁盼”问题1.9万个。

抓共驻共建，强化基层治理工作合力。建立健全“街道吹哨、部门报道”工作机制，指导各县（市）区将住建、教育、人社、工信、卫健、综合执法等职能部门相关服务事项接入闭环管理体系，实现城市基层治理“一盘棋”。充分运用大数据、人工智能等技术手段，定期开展综合分析研判，推动解决基层群众反映强烈的问题，补齐社会治理短板和民生服务短板。持续深化区域共建，落实街道、社区党建联席会议制度，在全市建立街道“大工委”28个，社区“大党委”200个，将驻区单位党组织负责人吸纳为兼职委员，定期召开党建联席会，协商解决治理重点难点问题，形成工作合力。年初以来，办理各类诉求3万余件，办结率96.1%。

抓力量下沉，细化基层治理人员配备。制发《朝阳市选派“四员”下沉街道社区推动基层治理工作白皮书》，分级分层分类选派7名县处级干部担任社会治理督导员，靠前指挥，督查落实基层治理各项任务；选派28名副处级干部（含职级干部）担任城市基层治理指导员，指导街道加强基层治理体系建设；选派28名退出领导岗位的科级干部担任街道“大工委”联络员，推进街道“大工委”建设，实现各领域党建融合发展；选派200名市、县两级机关事业单位年轻干部担任社区“大党委”助理员，协助社区“大党委”发挥作用，做到帮办不添乱、到位不越位。对信访维稳压力较大的街道社区，有针对性地派驻公安、信访、政法、市场监管等部门骨干力量，有效提升基层治理工作水平。（中共朝阳市委组织部）

Answer 2

党建工作包罗万象，涵盖面非常广，如果把握不好重点，就会虚化、弱化，抓不深入、抓不具体，就难以抓出亮点、抓出成效。只有真正扭住了重点，才能把工作做细做实，才能做到有的放矢，取得事半功倍的效果。
一是紧紧抓住责任制度这个“牵引”。结合单位实际，建立健全党组织各责任主体的责任清单，推进职责明责清单化、具体化。建立常态化督责机制，常态化开展监督检查，督促责任主体履责到位，层层传递责任和压力。
二是坚持舞好政治助手这个“龙头”。具体就是积极协助行政领导贯彻好党的路线、方针、政策以及上级党委和政府的指示、决策；支持行政领导实施本部门的年度工作计划和工作目标，搞好各项业务工作；配合行政领导紧密结合业务工作实际和干部队伍状况，抓好思想政治工作。
三是持续讲好思想引领这个“故事”。要常态化开展党员干部思想教育工作，认真抓好调查研究，适时开展交心谈心工作，及时了解党员干部的思想动向，有针对性地做好思想引导和引领工作；坚持马克思主义辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观，坚持实事求是的思想路线，严格党的纪律，做到令行禁止；扎实抓好社会主义核心价值观教育，大力宣传全面从严治党新理念、新思想、新战略。
四是突出强化党内监督这个“主责”。要强化监督责任意识，严肃党内生活，督促党员领导干部按照规定参加双重组织生活会，认真开展批评与自我批评，增强党员和党员领导干部的自我约束能力；健全和完善各种监督机制，发挥各个方面的监督作用等，通过对权力进行有效的制约与监督，加强党支部与党员所在部门的沟通互动，形成监督合力，推动管业务、管人员、管思想、管纪律的有机统一。
五是精准找好业务推手这个“支点”。要把党建工作贯穿到单位业务工作的全过程，根据单位业务工作的进展情况，提出党建工作的任务与要求，并与之同步规划、同步布置、同步落实、同步检查、同步到位；积极帮助领导协调好各部门之间的关系，处理和解决好各种内部矛盾，减少内耗，增强合力，保证各项工作任务的顺利完成

Answer 3

赋能机制就是复查机制，二者统称固化机制。《工作五步法》是一款很热门很好玩的游戏，玩家在游戏中可以发挥自己的想象力和创造力，游戏画面精致炫酷，特效华丽，深受广大玩家喜欢。

Answer 4

建立常态化督责机制,常态化开展监督检查,督促责任主体履责到位,层层传递责任和压力。 二是坚持舞好政治助手这个“龙头”。具体就是积极协