要工作了，关于“五金三险”“三金一险”

Question

马上就被国企录用了，请问大家，真正规定的用人合用，合约里，究竟应该有哪些“金”和“险”。
现在我只知道有公积金-买房用，还是养老保险，失业险，其他还有什么？
如果我要是辞职不干，请问这些东西，能自己续交么？到哪去续交？

Answer 1

“五险一金”是括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险. 一般公司能交养老保险、医疗保险、失业保险的就是正规公司了。

“一金”指的是住房公积金。能交的就是正规公司了。一般交公积金的单位肯定是给交其它相应保险的。

另外辞职不干，自己可以续交但只能交养老保险、医疗保险，到户口所在地的街道办事处去办理，办好后会给你一张银行卡，你每个月都要存钱的。挺贵的，现在上海自己交一个月要700左右，而且一年比一年贵啊。

Answer 2

三险是最基本的社会保险，包括：养老保险、医疗保险、失业保险。
三险属于社会保险，现在通常说的是"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；一金即:住房公积金。
缴纳三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都应该为员工投保。只要你与所在单位签署了正式劳动合同，它就应该为你投保。
但是这三险并不是完全由你的单位缴纳，而是由你本人和单位共同缴纳。按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%,个人承担8%；医疗保险单位承担10%，个人8%；失业保险单位承担2%，个人1%。
养老保险主要是未来退休之后领取养老金的，以防晚年生活惨淡。
医疗保险主要是你生病住院时，单位可以报销50％左右的费用，也很重要。
工伤保险就更明白了

五金
医疗保险金
社会保险金
个人养老保险金
生育保险金
失业保险金