要计算试用期工资,包括底薪和实际出勤天数的计算,您可以按照以下步骤进行:
底薪:试用期工资为3000元。
实际出勤天数:根据您提供的信息,实际出勤了20天。
现在,让我们计算工资:
底薪:3000元
实际出勤天数的工资:根据底薪和实际出勤天数来计算:
实际出勤天数的工资 = 底薪 × (实际出勤天数 / 当月总天数)
在这个月中,假设当月总天数为30天,那么:
实际出勤天数的工资 = 3000元 × (20天 / 30天) = 2000元
所以,如果试用期工资为3000元,而您在一个月内实际出勤了20天,那么您的工资应该是2000元。这个数额是根据您提供的信息和计算方法估算得出的。请注意,试用期工资通常根据公司政策和劳动合同而有所不同,具体数额可能会因公司政策和其他因素而有所不同。