安全标准化八个要素

如题所述

目标职责:确立安全目标,构建组织架构,分配职责明确,促进全员安全生产参与,保证安全生产投入,加强安全文化建设,优化安全生产信息化建设。
制度化管理:识别相关法规与标准,制定完善的规章和制度,编制操作流程,确保文档资料的妥善管理。
教育培训:实施员工教育培训管理,确保人员安全技能与知识的持续更新。
现场管理:对设备设施进行有效管理,确保作业过程安全,维护职业健康,设置醒目的安全标识。
安全风险管控及隐患排查治理:实施安全风险管理,识别和控制重大危险源,定期开展隐患排查,进行风险预测与预警。
应急管理:准备应急预案,有效应对突发事件,对应急效果进行评估和改进。
事故管理:及时报告事故,进行事故调查和处理,从事故中吸取教训,促进安全管理持续改进。
绩效评定与持续改进:定期进行安全绩效评估,根据评估结果实施持续改进措施。
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