工作4年没交社保怎么赔偿

Question

如题所述

Answer 1

法律分析：公司涉嫌非法解除劳动关系，您可以主张双倍赔偿，即正常4年4个月经济补偿金的两倍。此外，2.未缴纳社保的问题，您也可以在劳动关系证据充分的情况下要求公司补缴社保，或者私下协商折现。需要注意的是，补缴社保也需要您个人承担一部分费用。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。