2023年有望恢复军转文政策吗

Question

如题所述

Answer 1

1. 预计到2023年，转业军人的人数将恢复到总数的3%，略高于去年的比例。
2. 对于未满10年军龄的军人，将不再提供安置服务，而是采取买断方式退役，通常补偿为每年4-7万元加上服役津贴和6个月的工资。
3. 对于军龄满10年但未满16年的军人，将发放退役金，前10年每年2-3万元，10年后每年4-5万元，并解决住房问题。
4. 对于军龄满16年的军人，可以选择自主择业，退役金将有所增加，每月发放相当于全工资的比例，并解决住房和医疗问题；或者选择计划安置，参加公务员考试，立功者加分，分数低者自主择业。
5. 中级以上军士退役时，年满55周岁或服现役满30年的，可以退休安置。地方大学入伍期间算作军龄。
6. 分配到党和国家机关、团体的转业干部，其工资待遇通常不低于接收单位的相应标准，包括津贴、补贴、奖金和其他福利，均按国家规定执行。若退休时职务低于转业时的军队职务，可享受相对应的退休待遇。但此规定不适用于受降级处分的转业干部。
7. 分配到企业的转业干部，其福利待遇按照国家和企业的规定执行。转业干部的军龄计算为接收单位的连续工龄。自主择业的转业干部，政府将逐月发放退役金。若转业干部去世，退役金将从下月起停止发放。
8. 转业干部的安置地点一般为其原籍或入伍地，也可以是配偶常驻户口所在地。具体条件包括：配偶已随军，且满足一定常住户口要求；父母身边无子女或配偶为独生子女；未婚或父母为军人且长期在边远艰苦地区工作；获得特定荣誉或因战因公致残；夫妇双方转业，可选择任一方的原籍或入伍地安置。
以上内容依据《军队转业干部安置暂行办法》进行润色和信息更新。