曾仕强人性管理04做事有哪些基本原则

Question

如题所述

Answer 1

做事有哪些基本原则：
原则一：守本分。本分就是自己工作做好基础上，热心帮助别人（有度）；太热心的人
总是被人怀疑；解决方法是推拖拉，让大家都没话讲。
例：单位组织去青岛旅游，表姐在旅行社工作。

原则二：守规矩。典章制度要搞清楚；解决方法是让员工定规章制度，规章制度要员工定才有用。
例：打卡的弊端。

原则三：守时限。守时就是提前完成；解决方法是给不同的人不同的限度（提前量）。

原则四：守承诺。解决方法是中国人只有从合约合理这条路走，合理签不签都可以，不
合理签了也不算数；从人情出发一方给予另一方合约外的补偿。

原则五：重方法。方法对了就事半功倍。

原则六：重改善。不停滞（没有突变），看上去好像没变。
例：公司薪酬制度改革方法。老板把干部集合起来开会，问，你觉得我们薪水结构合不合理？答合理就知道准备抗拒，就把工作给他做；答不合理，就说我都没感觉不合理，你觉得哪里不合理？用推拖拉的方法，最后水落石出，答案就出来了，是大家的答案。