公务员政审查三代是哪些人

如题所述

公务员政审查是指政府机关对公务员候选人或已任职的公务员进行的背景调查、资格审查以及政治信仰评估的过程。随着我国改革开放的深入和社会进步,公务员政审查也不断发展和完善。目前,我国已经经历了三代公务员政审查。

第一代公务员政审查出现在1957年。当时政审的主要目的是筛选出“爱党、爱国、遵纪守法”的干部,以加强对国家机关的控制。政审内容主要包括个人基本情况(如家庭背景、学历、工作经历等)和政治面貌、思想信仰等。政审对象是所有参与公共机构招聘的人员,范围较为广泛。

第二代公务员政审查应运而生于1987年。这一阶段的政审内容更加全面和复杂,主要包括个人身份、思想状况、政治态度、组织关系、社会关系等。重点考察对象的政治素质,特别是对党和国家的忠诚和拥护度。此外,还对申请人进行书面材料审核、面试、访谈等多种形式的审查。这一阶段的政审主要面向招收新人。

第三代公务员政审查自2010年开始,是在前两代公务员政审的基础上进一步升级和完善。这一阶段的政审主要针对已经成为公务员的人员,更加注重后续的监管和管理。政审内容仍然涉及个人背景、思想信仰、政治面貌等方面,但重点转向了行业背景、工作经历、社交圈子、家庭状况等方面。政审方式也更加灵活多样,包括现场审查、数据比对、科技手段辅助等。

总之,公务员政审查是一项十分重要的程序,对于保证国家机关工作的公正性、稳定性和安全性具有十分重要的意义。不同时期的公务员政审查侧重点不尽相同,但都是为了筛选出政治立场坚定、品德高尚、能力优秀、且有较好的言行举止的干部。

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