我在一个工厂上班十一月十二号，辞急工到现在十二月十六号还没有发工资给我，我现在该怎么办好呢？

如题所述

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第1个回答 2019-12-16

来回答你的问题，你说从上班到现在一共一个月了还没开工资呢，你该咋办？你去找老板或工厂要啊，他如果不给你你就到劳动仲裁进行起诉，劳动仲裁就会管了。

第2个回答 2019-12-16

在一个工厂上班十一月十二号，辞急工到现在十二月十六号还没有发工资，找他要本回答被网友采纳

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我辞工出厂一个月了,当说工资打我卡里可现在没打来怎么办答：劳动者辞职到期，用人单位不支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地人力资源和社会保障局...

正常辞职,离职后不给工资怎么办答：一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果...

辞职老板不给发工资,我要怎么办?答：针对你的问题答复如下：1，没签劳动合同，你有权要求单位支付双倍工资；2，解除劳动关系，你只需提前30天书面通知用人单位即可，并不需要单位批准；3，你有权要求单位补缴社会保险；4，你有权要求用人单位支付拖欠的工资；5，你有权要求单位支付相当于半个月本人工资标准的经济补偿金；6，《劳动合同法》...

...厂里还压有一个月工资到现在还没有给我该怎么办答：说明情况，一般都会给的。如果没有签订正式劳动合同，那最好是到企业所在地政府部门进行反应，申请维权。可以去当地劳动局、劳动监察部门请求帮助。注意：1.要冷静、理智，有话好好说，切记走极端。2.请求政府部门帮助时，可先上政府部门官网查找对应科室、部门电话，提前电话咨询。祝您好运，一切顺利!

辞职了最后一个月工资现在还没发下来合理嘛,一般发工资都是21号和25...答：你这种情况,应该按如下进行:1.先和单位协商,提出要求发放完整的工资.2.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要求劳动仲裁.3.申请劳动仲裁应当提交以下材料：（一）《申诉书》。申诉人应当按照规定如实准确填写《申诉书》，《申诉书》一式三份，其中两份由申诉人本人或其委托代理人提交仲裁...

我没有签劳动合同,辞急工扣500元,还拖欠我工资,怎么办?答：用人单位没有和劳动者签订劳动合同，劳动者辞职后，可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）等。1、劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称...

...说这个月15号会把工资都发给我,可到现在还没发怎么办?也没说原因...答：向劳动行政部门举报。《劳动法》第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；...

在工厂上了一个半月班,没签合同,现在我要辞职了,工厂不给工资怎么办呢...答：劳动者有按时足额获得劳动报酬的权利，用人单位不能任意克扣。用人单位拖欠工资报酬，可以向劳动行政部门投诉，在劳动行政部门责令支付后，仍不支付的，用人单位还需要向劳动者加付赔偿金。如果对数额等存在争议，可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期...

...我辞职一个月了本来20号发工资现在都还没发问那边那边也没有_百...答：工资应在劳动关系解除或终止之日办结支付。如果公司未支付工资可以将你的情况写成书面的东西，搜集能证明你与用人单位存在事实劳动关系的证据，比如劳动合同、有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者...

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