现在我想去一家医疗器械公司上班，工资是底薪加提成，我想问一下医疗

Question

现在我想去一家医疗器械公司上班，工资是底薪加提成，我想问一下医疗器械不是传销吧，因为传销是加入时收费的，所以这份工作安全吗

Answer 1

　　1、单位没有按照约定足额发放员工工资，那么是属于违法行为。
　　2、员工可以拨打12333投诉也可以申请劳动仲裁进行索赔。
　　3、依据《工资支付暂行条例》
　　第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
　　（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
　　（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
　　（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
　　经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
　　第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。