猎头与企业合作中应注意哪些事项

如题所述

和猎头合作,最重要的如何选择l猎头公司?目前猎头公司参差不齐,但是一个好的猎头公司一定有以下几个优势!

    一、速度快

    速度快是指猎头公司响应速度快、推荐速度快、入职速度快。

    二、方向准
    方向准是指需求分析准、人才定为准、人岗匹配准。

    三、技术专
    技术专是指行业有细分,沟通谈判、人才测评和服务流程专业。

满足以上几点才能满足你寻找猎头的目的!

知名且靠谱的猎头公司!推荐一下南方新华,有大量的成功交付案例,是一家大型管理咨询式猎头服务机构,以招聘结果为导向,为企业提供专业精准的24小时极速猎头服务和企业人力资源管理咨询服务。

猎头招聘的优点就是:高端人才招聘,最快最有效的方式就是找猎头合作!专业人干专业事!

    南方新华国内首创24小时极速猎头,涉猎12大核心行业;

    拥有1000+专业猎头顾问及高级咨询师,5000+万精英人才库,成功服务企业超40000家;

    以互联网IT、通讯电子、智能制造、汽车制造、能源化工、医药医疗、金融、房地产和消费品/贸易等行业和领域为核心;

    在北京、深圳、上海、广州、杭州、天津、成都、重庆、广西等地设立服务中心,业务遍布全国及马来西亚、新加坡、美国、韩国等部分境外区域和国家。

    拥有强大管理咨询基因的创始团队,利用互联网、AI智能和数字化人才系统,帮助超过40000家国内外知名企业成功招聘高端核心人才数以万计。

    致力于成为“高级猎头服务领域的引领者”,助力企业快速提升核心人才竞争力。

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2020-03-20

  很多时候,猎头公司选择与企业进行合作也是需要经过各方面的考察和协商之后才决定的。虽然猎头公司自身就拥有很多人才资源,但是,对合作的企业还是有一定的选择的。

  首先,猎头公司了解企业网上发布的职位真实性。

  猎头公司在与企业合作前,都会通过网络了解企业在网上发布的招聘信息,有时候发现这些相关信息基本上没有更新过,这其中主要的原因,一方面是因为职位真的很难招,一直找不到合适的人选,另一方面是为了给公司做广告宣传,实际并未职位要招聘,纯碎是为了提高企业度,或者是为了搜集这个职位相关的信息和资料。

  那么,猎头公司怎样判断企业是真正有需求呢?这时候,可以通过认真分析企业发布的职位信息,要是属于第一种情况,那就针对行业以及所招聘的职位做过大概了解,等了解的到差不多了,再去跟企业谈合作,若是属于第二张种情况,那就不用浪费时间了。

  其次,猎头公司善于利用需要相关资料的企业。

  猎头公司与企业进行谈判的时候,企业相关负责人都会要求你将相关资料发到他邮箱,等他有空的时候看看,看完后再沟通,这个时候你可以借机添加他的个人微信,也可以为下一次联系提供机会。

  最后,猎头公司要正确提供成功案例给企业。

  绝大多数想与猎头公司合作的企业都会要求,猎头公司能够提供一些成功案例,最好是跟他们目前所要招聘的职位非常相关的案例,这样他们才能更进一步了解猎头公司的实力情况,这时候猎头公司需要先了解该企业的背景情况、竞争对手有哪些、行业发展情况如何?了解了企业的资源之后,才能更好跟客户沟通交流。

  猎头公司在选择与企业合作的时候,要多方面的了解企业,同时要抓住任何一个机会多进行沟通和交流。

相似回答