六点下班，九点打卡是没有问题的，不会影响到考勤。
一般来说钉钉的考勤打卡时间不是以下班为参考标准的，而是以上班的打卡时间。
如果下班时间是18点，21点打卡，可以分为两种情况：
申请加班和没有申请加班。
如果没有申请加班的话是没有加班补贴的，不会影响出勤。申请加班的话，可以按照规定走加班流程，每个公司都会有不同的加班补贴。
钉钉打卡迟到或者早退会影响考勤，而上班提前打卡或者是下班延后打卡都是不影响考勤的。
扩展资料：
用钉钉打卡的好处：
1、手机秒变考勤机，彻底告别排队；自动打卡，员工不再忘打卡。
2、团队出勤，实时查看，发现优秀的人；多地多店，统一管理。
3、考勤、请假，自动汇总；算工资，5天变1天。
4、Wi-Fi打卡，精准定位防作弊 脸部识别，防止他人代打卡，钉钉考勤，安全守护你的隐私。
5、上班时间到公司，打开钉钉自动打卡，再也不用担心忘打卡了。
6、出差在外，通过手机统计，也能随时了解团队状态，迟到加班一目了然。
参考资料：钉钉官网-考勤打卡
六点下班，九点打卡是没有问题的，不会影响到考勤。
一般来说钉钉的考勤打卡时间不是以下班为参考标准的，而是以上班的打卡时间。
如果下班时间是18点，21点打卡，可以分为两种情况：申请加班和没有申请加班。
如果没有申请加班的话是没有加班补贴的，不会影响出勤。
申请加班的话，可以按照规定走加班流程，每个公司都会有不同的加班补贴。
钉钉打卡是迟到或者是早退影响考勤。
上班提前打卡或者是下班延后打卡都是不影响考勤的。
扩展资料：
钉钉推出智能人脸识别取代指纹打卡：
阿里巴巴钉钉宣布推出三款智能硬件——钉钉智能前台、钉钉智能通讯中心和钉钉智能投屏，以技术帮助企业提高办公效率。同时，钉钉软件还全新升级到4.0版本，提供了专注中小企业办公和商务的“钉钉智能人事”等全新功能。
钉钉CEO陈航在谈及推出硬件产品的初衷时表示，希望帮助企业尤其是中小企业解决目前办公环节的诸多痛点，实现更人性化、简单、高效和安全的工作方式，成为一家“酷公司”。
陈航还现场演示了三款智能产品，以钉钉智能前台为例，相比传统指纹打卡的考勤方式，智能前台采用了先进的人脸识别技术，可以实现3米远距离、0.6秒极速、多人同时行进间识别等功能。
而钉钉智能投屏是钉钉自主开发的智能会议解决方案，手机、电脑等设备都可借助一键连接显示设备，并支持多地高效办公，还能实现实现异地的视频会议和投屏演示。陈航表示，钉钉为所有投屏设备持有开放态度，并提供开放性标准——钉钉智连。
此外，钉钉智能通讯中心（简称“C1”）可实现256台设备连接，以及多台C1设备互联，从而成为办公室智能通讯中心。据陈航介绍，“作为开启未来的智能通讯中心, C1不仅仅是一个路由器, 更是办公中心连接的入口”。
最后，除了智能硬件产品，陈航还介绍了钉钉4.0版本的全新特色。其中，“钉钉智能人事”（简称HRM）是为中小企业高效管理员工，打造公司文化的智能工具。
智能人事可以实现云端统一管理花名册，自动提醒员工生日、转正日期；根据智能人事周报，可以随时随地了解公司人事状况等等。“智能人事将是关怀员工的智能助手”，陈航自信地表示。
参考资料来源：百度百科-钉钉
参考资料来源：人民网-阿里钉钉推出智能前台等三款新产品 人脸识别取代指纹打
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