新媒体运营，是通过现代化移动互联网手段，通过利用微信、微博、贴吧等新兴媒体平台工具进行产品宣传、推广、产品营销的一系列运营手段。
通过策划品牌相关的优质、高度传播性的内容和线上活动，向客户广泛或者精准推送消息，提高参与度，提高知名度，从而充分利用粉丝经济，达到相应营销目的。
媒体是传承人类文明、推动社会经济发展的重要手段，它使人与事物之间的距离更近了，也拓宽了人与人之间的交流领域。
科技快速发展，新媒体作为一种新生媒体的形态，如雨后春笋般的速度涌现出来，以它的开放、纵情、无处不在和英勇表达，打破了传统媒体（报刊、电视、广播等）对信息的垄断。
扩展资料：
新媒体运营的岗位职责：
1、根据项目需要策划并制定部门微信、微博等新媒体的运营策略，策划并执行推广活动；
2、制定目标任务，通过活动、社群、文章内容等手段完成KPI考核，建设有效运营手段提升用户活跃度；
3、具有一定的数据分析能力，提取数据报表，分析推广效果并优化；
4、参与公司整体品牌、产品的营销策划与市场推广；
5、负责对外PR工作，拓展并维护外部媒体资源关系网络，与KOL建立长期友好关系，建立媒体档案库。
任职要求：
1、中文系或新闻传播相关专业本科及以上学历；
2、3年以上新媒体（微博、微信等）文案撰写经验，熟悉网络化表达方式；
3、文字编辑、创作能力突出，能独立完成原创内容稿件撰写和伪原创内容编辑；
4、善于站在用户的角度思考问题，写出解决用户痛点的文字；
5、善于捕捉互联网热点事件与话题，对网络语言敏感度高，思维活跃、有创新意识和挑战精神；
6、经常混迹于朋友圈、知乎、微博、天涯、豆瓣等各类互联网的论坛/社群，有较强的文案策划能力，能对社会化话题进行发想创作；
7、有广告公司文案经历或媒体（自媒体或大号）相关工作经验者优先，
8、热爱互联网行业，勇于创新，知识面广，思维活跃，创意优，能快速响应社会、行业热点话题，对整合传播、新闻传播、活动与事件管理均有深刻的认识与经验。
参考资料来源：百度百科-新媒体运营 （产品运营手段）
在新媒体运营职场从8年，分享一下，新媒体运营每天都干什么？
如果你是准备转行或者是刚转行的小伙伴，我也给你在文章底部备了100G的新媒体运营资料，虽然我知道你的资料很多，但是这些资料对于刚入行的小伙伴绝对起着关键的作用，当然了看完文章对你的帮助肯定也会更大
先说一个现实中的同事或者老板眼中的新媒体运营：
上下班低头看文章（也不知道看些什么）
浏览网页，看新闻，登录qq，登录微信
熟练的ctrl+c和ctrl+v给好友回复着信息
频繁的打开公众号，和各个自媒体平台
偶尔打开ps做图
不管哪个运营部门开会们都会有新媒体运营人员参加
工作性质好像是（客服，文案，编辑，视频，销售）等等
而新媒体运营人眼中的新媒体工作是干什么的：
数据分析：统计前一天的全部数据（文章阅读量，转发量，评论量，涨粉量，标题风格，引流情况，内容风格，竞品分析）
趁热点：每天都会有新鲜事发生，新媒体运营人要在第一时间发觉，然后更好的趁上相应的热点。
（这里强调一下，有些人感觉趁热点有什么难的，不就是去各个网站，查看全天热榜都行了）但是事实中的新媒体运营要结合产品去找相应的热点，如果任何热点都能趁，那这项工作就是没意义的，这就是常说的，禁止盲目的趁热点
写文章/文案：这个不用说，这是新媒体运营的基本工，每一个新媒体运营人都必须要会的技能
新媒体矩阵搭建：这是我们在给公司做新媒体矩阵时候必要做的事情，原因是，一个账号火了，要带一堆账号火
举例：比如你们做了一个抖音号，每天大约引流大约3000人，如果你们同时开5个账号呢，那效果会不会更好呢？
引流后的工作：这个就看公司要求了，一般都是对接给用户运营或者销售，如果新媒体运营接管的话，就要维护好用户的关系
辅助技能：ps(做图工具，新媒体运营写文章需要大量配图，简单的修图技能要会）pr，ae（做视频工具，因为现在短视频的需求越来越大，剪辑视频也成了新媒体运营的一种刚需）
下面我把工具教程放在下方，有需求的直接下载就可以
接下来以6年的新媒体运营工作经验详细讲述一下专员和管理每天具体做哪些事情，因为好的工作计划在工作中起着关键的作用
1,先说专员吧~
早上：一醒来起床洗漱，这都是每个人要做的事情（不要嫌四哥啰嗦，我只是为了更好更详细的分享）
8-9点期间：大部分人都是坐车在路上，一般这时候的新媒体运营都会打开同行的公众号文章来阅读浏览，算是一种学习（或者时打开其他平台浏览，这个没有必须的，只是用公众号举例）也有一部分人在坐车期间喜欢看一些自己喜欢的东西
这期间还要留吃早饭时间，这时候你会发现，对于新媒体运营人的一日三餐来说，只有早饭不用太多思考
9-10点期间：这期间也叫数据分析期间，这时候的新媒体运营在做表格，因为他要对昨天全天的数据进行统计，依照此数据来优化今日的写作风格和引流技巧，我的表格大致是这样的
10-11点期间：这个是找热点文章的时间或者是构思今日写什么的时间（根据昨天数据反馈去写）这里强调一下，一般写出一篇核心思想的文章，然后根据平台调性，去更改文章，但是核心思想不用改变，这个期间也要整理素材
因为每个平台的调性不同，写出核心思想，在根据每个平台去改就好
11-12点期间：这个是写文章的好时期，用这一小时要把今日的文章框架和标题写出来，比如第一段写什么，第二段写什么等等
12-13点期间：午休时间，这时候你就会发现，吃饭的时候都要想写什么
13-16点期间：都是写作时间
16-17点期间：把已写好的文章向各个平台分发，配图
17-18点期间：做日报总结，向上级汇报，然后看一下明天的工作内容
几乎以上就是专员一天的工作内容，简单提炼一下
做数据：这是新媒体运营必要做的事情，因为数据才是运营人的方向点，用数据说话才是运营人的关键
找素材：这是为了给写文章做的前期准备工作
写文章：也许前面做的所有工作都是为了给写文章做铺垫
再说管理层，如果你已经是管理层，那四哥就祝福你事业更上一层楼，如果你是专员，四哥就祝福你早日升管理层
2,当然了管理层压力会更大
早上：一醒来起床洗漱，这都是每个人要做的事情
8-9点期间：坐车期间，我个人是先批阅昨天一天所负责员工的日报或者工作总结情况
9-10点期间：向更高的领导汇报昨天全天完成情况，那当然领导的汇报肯定不像专员那样，领导更是汇报一些总和的情况，比如全天应完成多少业绩，实完成多少业绩，距离全月业绩还差多少
10-11点期间：会总结每一个人的任务完成程度，已完成的各项指标是否达成，完成的给予表扬和记录，未完成找到原因是什么，困惑是什么，在结合自己本身情况，做出详细工作方案
11-12点期间：每个人的工作完成程度，是否达标，不达标是为什么，找出原因解决
12-13点期间：午休时间
13-14点期间：会在本部门的旁边黑板或者本部门的群公告通知，距本月所定任务还差多少，剩下的任务该具体怎么优化
14-15点期间：做一张竞品的数据分析表格，能更好的学习和了解对方
15-16点期间：检查自己的工作完成情况，提高自己的工作效率，优化自己的工作质量
17-18点期间：检查自己所负责的渠道情况
18-19点期间：看其他部门有没有要推广或者宣传的海报，有的话需要找人对接或者自己做
这大致是新媒体主管或者经理所要做的事情，简单提炼一下
汇报工作：向上级领导汇报完成情况
分布工作：给所负责员工分配工作，但是要辅助员工完成
自己工作完成进度：时间检查自己工作完成情况，这样才能更好的带领团队
总结：其实新媒体运营的工作相对来说比较灵活，因为你也不知道什么时候有热点要发生，所以无时无刻的工作是对新媒体运营人的最好称赞。
整体来说新媒体运营这个行业是很受各企业欢迎的，因为他们会的技能很多，提升的空间也很大，你也许会经常听到新媒体运营总监，但是很少听到用户运营总监或者是社群运营总监
最后记得给四哥点个赞，我给大家总结的100G新媒体运营资料，大家认真学习，即使你是其他渠道运营，现在学会新媒体运营，应聘运营相关工作都会是加分项。
新媒体运营的工作内容如下：
1. 微博每天发文,涨粉,促活跃(评论、转发);
2. 微信公众号发文,涨粉,促活跃(阅读、评论、转发);
3. 短信营销、EDM营销；
4. 与其他新媒体合作,平台互推、大号转发；
5. 软文投放、热点营销、事件营销等。
知识延展：
新媒体是相对于报刊、电视、广播等传统媒体而言的新的媒体形态，同时，它是一个宽泛的概念，是基于移动互联网，面向客户提供信息和娱乐的传播形态。
新媒体运营，是利用微信微博等 自媒体平台进行品牌推广、产品营销、品牌策划相关的、优质、有高度传播性的内容和线上活动；向客户广泛或者精准推送消息，提高参与度，提高知名度，从而充分利用粉丝经济，达到相应目的。
在自媒体高度发达的时代，每个人都是媒体的参与者，也可能成为一个媒体，所以这种 新媒体运营活动应运而生，并且成为一种职业。
在这我以拉勾网为例说明：
在搜索框内输入“新媒体”会出现“新媒体运营、新媒体文案编辑、新媒体营销”等各种不同职位，通过拉勾显示职位数量我们从而得知市场需求还是挺大的。
了解了这些，可以选择自己最有意向的职位进行点击搜索，我以新媒体文案这个职位来举例说明一下，看它职位介绍和工作安排是怎样得：
从这里我们可以看出作为一名优秀合格的新媒体文案编辑需要具备的能力：
对目前主流的社会化媒体微信，微博以及各大自媒体平台要熟悉，懂规划，至少你有过一些实际的操作经验；
就是内容策划和活动策划，对于用户的运营，拉活和提高粉丝的活跃度；促销活动及文案的撰写，要求文笔功底好，有活动推广的经验与案例。
进入主页可以相互学习新媒体相关的知识，共同交流共同进步。
1、负责移动互联网自媒体平台（微信、微博、手机终端为主）的日常运营及推广工作；
2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容；
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容；
4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动；
5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动；
6、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式；
7、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。追问
微博推广一般有什么方法，