年终奖个税筹划临界点怎么样测算

如题所述

1. 根据员工当月的工资薪金所得,全年一次性奖金有两种方式计算个人所得税。
2. 当月所得低于5000元时,需先计算应纳税所得额:全年一次性首亏奖金 - 当月工资薪金所得与费用扣除额的差额。
3. 计算适用税率:应纳税所得额 ÷ 12,根据结果查表2找出税率和速算扣除数。
4. 计算要交的税:个人所得税应纳税额 = 应纳税所得额 × 适用税率 - 速算扣除数。
5. 例如,当月工资所得为2000元,年终奖为10000元,应纳税所得额为7000元,适用税率为3%,速算扣除数为0,年终奖应缴税为210元。
6. 当月所得高于5000元时,适用公式为:个人所得税应纳税额 = 员工当月取得全年一次性奖金 × 适用税率 - 速算扣除数。
7. 适用税率根据个人当月取得全年一次性奖金除以12的商数确定。
8. 例如,当月工资所得超过5000元,年终奖为8000元,应缴税为240元;年终奖为10000元,应缴税为300元。
9. 全年一次性奖金除以12之后,边际税率减小,减少了个人的税负。
10. 需要注意速算扣除数只能扣除一次,因为这并不是将年终奖作为单独的12个月的工资计算。
11. 存在年终奖无效区间,可能造成企业多发奖金,员工实得收入却变少的情况。
12. 在计算年终奖时,需特别关注以避免税前多发一块钱,税后工资反而少到手88,000元的情况。
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