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15岁办健康证上班合法吗
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第1个回答 2024-03-16
不合法。根据查询《中华人民共和国劳动法》，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。15岁未满16周岁的未成年人，属于童工，任何单位或个人都不得招用或介绍其就业。
健康证是针对从业人员的，而根据《食品安全法》《公共场所卫生管理条例》等法规，15岁是未满16周岁的未成年人，不能合法从业，因此无法办理健康证。
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15岁办健康证上班合法吗
答：
不合法
。根据查询本地宝得知，未满15周岁不可以办理健康证。健康证只是针对从业人员，而未满15周岁不能合法从业，不能办理。根据《食品安全法》《公共场所卫生管理条例》等法规：从事食品生产经营，公共场所服务，化妆品、一次性医疗卫生用品等专业生产，有毒、有害、放射性作业，幼托机构保育这五大行业的...
15岁办健康证上班合法吗
答：
不合法
。根据查询《中华人民共和国劳动法》，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。15岁未满16周岁的未成年人，属于童工，任何单位或个人都不得招用或介绍其就业。健康证是针对从业人员的，而根据《食品安全法》《公共场所卫生管理条例》等法规，15岁是未满16周岁的未成年人，不能合法从业，因此无法...
16
岁办健康证上班合法吗
答：
16岁办健康证上班是合法的
。通常情况下，办理健康证是没有年龄限制的，但应当根据当地具体规定进行办理。用人单位应根据未成年工的健康检查结果安排其从事适合的劳动，对不能胜任原劳动岗位的，应根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或安排其他劳动。并且未满16周岁的未成年人不允许参加工作。对未成年工的...
15岁办健康证上班合法吗
答：
不合法
。根据查询《中华人民共和国劳动法》信息显示，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，因此是不合法的。
17
岁办健康证上班合法吗
答：
16
岁
就可以
工作
，未满18岁属于未成年工
健康证办理
没有规定年龄，说明是到了从业年龄都
可以办理
，也就是16岁以上的就业年龄段均可办理。需要到当地防控部门或二甲以上的医院办理。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第五十八条 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满...
17
岁办健康证上班合法吗
答：
合法
。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，年满16周岁以上的人员可以从事劳动
工作
。17
岁
的人
可以办理健康证
并参加工作，这是符合法律规定的。
17
岁
可以
办健康证上班吗
答：
可以。根据查询劳动法得知，未满16周岁的未成年人不允许参加工作，办理健康证没有年龄限制。所以17
岁
可以
办健康证上班
。健康证是指预防性健康检查证明，证明受检者具备做从业规定的健康素质。健康证主要涉及五个行业六种疾病，在很大程度上保护了从业人员和服务对象的健康。
16
岁
可以
办健康证上班吗
答：
16
岁
不能
办健康证上班
。根据查询相关公开信息显示，在《中华人民共和国劳动法》有相关规定，未满十六周岁的未成年人不得在企事业单位从事工作，十六周岁的未成年人是不能
合法
地参加正式的工作并办理健康证的。
17
岁办健康证上班合法吗
答：
17
岁上班
是
合法
的，但是未成年工，需要对未成年工实行特殊劳动保护。《劳动法》第
十五
条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是...
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