新公司人事打电话到旧公司做背景调查，旧公司人事是否能通过新公司人事或者五险知道我的新公司是哪家？

Question

新公司人事可能会打电话到我旧公司去做背景调查，需要我留人事和公司固话，要和人事及负责人核实我的情况，那旧公司的人事和负责人是否能通过这通电话知道我的新公司？例如新公司人事电话开头会不会直接说你好我是某某公司的人事，向您了解某某某之前在职时的工作情况？还有旧公司减员后新公司会增员来续交我的五险，中间会停一个月，那旧公司负责人能否通过五险查到我的新公司？由于种种原因不愿意旧公司知道，有没有办法隐瞒？
会怎么查呢？

Answer 1

按一般背景调查流程是打电话去你原单位的人事部，直接就问你当初在这个公司里的表现如何，其它不会多问，新公司做调查的人会亮明自己的身份的。另外你新的公司给你交社保5险，这个原单位倒是查不到的。解决你的办法有2种，一个是让你新公司的人事部的人帮你，就是不亮明自己的身份，只说自己是你新单位的人事部的人来做个简单的背景调查。这个比较难，你刚去上班应该不熟悉。其实做背景调查是有技巧的，原来公司人事部的人留手机，公司固话最好留的就是这个人的直线电话或者有分机把分机号码一起留。这个人必须是你在原单位里很熟悉的人，和你要好，能帮你保守秘密，你能信的过的，很多人都通过这个办法其实在单位表现不好是被开除的但是找到熟悉的人就帮你蒙混过关了，我就做过这样的熟悉的人，帮人忙了。你如果这样也就OK了。码字不容易，望采纳我的回答。

Answer 2

按一般背景调查流程是打电话去你原单位的人事部，直接就问你当初在这个公司里的表现如何，其它不会多问，新公司做调查的人会亮明自己的身份的。另外你新的公司给你交社保5险，这个原单位倒是查不到的。

解决方法：

1、一个是让你新公司的人事部的人帮你，就是不亮明自己的身份，只说自己是你新单位的人事部的人来做个简单的背景调查。这个比较难，你刚去上班应该不熟悉。

2、其实做背景调查是有技巧的，原来公司人事部的人留手机，公司固话最好留的就是这个人的直线电话或者有分机把分机号码一起留。

3、这个人必须是你在原单位里很熟悉的人，和你要好，能帮你保守秘密，你能信的过的，很多人都通过这个办法其实在单位表现不好是被开除的但是找到熟悉的人就帮你蒙混过关了，我就做过这样的熟悉的人，帮人忙了。你如果这样也就OK了。

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Answer 3

虽然公司都是保密，但想查是隐瞒不了的。