为什么企业招聘一定要熟手啊

Question

唉 我是一名高中毕业生 专业不是学电脑的 但是我对办公室的操作懂一些 为什么我去应聘文职工作的时候那些企业都说要操作很熟练的人 为什么就不能给一个新手一个让她展现自己能力的机会呢 郁闷的很

Answer 1

抱怨是没有用的，因为企业都是追求利益最大化。你现在需要做的是利用空余时间尽自己的可能去增加自己的经验。我可以给你几点意见。
1、在学习中就开始注意实践，实践的机会争取可以有很多种，通过老师介绍、跟随老师或者高年级学生做项目，主动去应征一些实习机会，参与一些活动组织等等；
2、在求职中，不要过多关注薪资、环境、福利，而应放低姿态，更多地物色学习环境好，有锻炼机会的职位；
3、充分利用好大四实践的机会，积累经验，不要怕吃苦，从小事情做起，从细节开始，多思考，善于总结。在大醍醐网，会给你一个很好的建议。

Answer 2

公司的目的是追求利益最大化，工作业务不熟练会导致处理事情速度变慢，从而增加工时，效率减低
不过他们的做法是不符合劳动法规定的，本回答被网友采纳

Answer 3

在同等工资下,你是老板,你会怎么选择,既然你学历和工作经验都不是很好,为什么一定要做文职,还不如做销售相关工作去