如果达到退休年龄但工龄不足，一般不能直接退休。
根据中国现行的退休政策，退休需要满足两个条件：达到法定退休年龄和缴纳基本养老保险费满15年。如果工龄不足，即使年龄到了，也不能申请退休。对于公务员来说，工作年限满30年或距离国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年的人，可以提前退休。其他人员则不能仅凭工龄退休。如果退休条件不满足，有几种可能的做法：
延迟退休。如果只有几个月就能领取退休金，可以申请多交几个月保险，以达到缴费满15年的要求。但这种方法一般不建议，因为延迟退休意味着继续工作几年，对于很多人来说，这并不是一个理想的选择。
转为居民养老保险。如果城镇职工养老保险缴费不足15年，可以选择延长缴费至满15年，或者转入城乡居民养老保险，享受相应的养老保险待遇。
放弃领取养老金。如果决定不退休，可以选择取出养老保险账户内的全部存储额度。
这些方法的选择取决于个人的具体情况和偏好。建议咨询当地的社会保障部门，以获取更详细和具体的建议。
职工养老保险转居民养老保险办理流程如下：
1.参加职工养老保险且缴费年限不足15年（含后延缴费仍不足15年）的，可以申请从职工养老保险转入居民养老保险，待符合城乡居民养老保险待遇领取条件时，按照城乡居民养老保险办法计发相应待遇。
2.职工养老保险个人账户全部储存额并入居民养老保险个人账户，职工养老保险缴费年限合并计算为居民养老保险缴费年限。
3.参保人员若在同一年度内同时参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险的，其重复缴费时段（按月计算，下同）只计算城镇职工养老保险缴费年限。
综上所述，退休年龄已到，社保年限不够可以根据下列情况选择延长缴费，转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，也可以选择终止职工基本养老保险关系。
【法律依据】：
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十四条
有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
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