病假可以无何止地休下去吗?如果我一直病不能好,是不是能休到退休年龄?
追答不可以。根据规定,医疗期是这样计算的,实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月。你已经休了三个月,不可以再休病假。
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那我又不能上班,老板又不能解聘我?那应该怎么办?
追答他应该让你回去上班,然后你如果不能从事原来的工作,他应该给你单排单位的其他岗位。按规定他必须这么做。
如果你既不能从事原工作,又不能从事由用人单位另行安排的工作的用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。
现在的情况是你如果还能从事其他他给你安排的工作,那么你就可以继续留在单位工作。
用人单位违反规定,侵害职工合法权益的,职工可以依法向当地劳动监察部门投诉、举报、申诉,依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁,对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起诉讼。
理解了吗,希望你重新从一开始到尾再看看我跟你说的,仔细想一想。
望采纳,希望帮到你。