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立讯精密工业研发工程师各方面待遇怎么样?
如题所述
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推荐答案 2020-05-20
立讯最坑的厂。上班要订产量。产量答不到还义务加班。不给加班费。工资一个月也就是3500左右。累的要死。罚款又多!
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昆山
立讯精密工业
的测试
工程师怎么样
答:
昆山立讯精密工业的测试工程师很好。根据BOOS直聘得知,
昆山立讯精密工业的测试工程师薪酬区间为10K-30K,最多人拿10-15K,是非常高的薪资了
,而且昆山立讯精密工业的测试工程师缴纳五险一金、补充医疗保险,还有定期体检、加班补助、全勤奖、年终奖等福利待遇。
昆山
立讯精密
薪水
怎么样
,主管一般多钱。
工程师
多钱谢谢哈
答:
产线上的组长是4000多一点,
福利待遇差,只有五险没有公积金,然后经常无偿加班,伙食差的要死,不过有提供住宿,3-6个人一间房
。工程师听说3000多一点,技术含量不多。总的来说,不建议有抱负有志向的人来这种地方。
江苏
立讯
机器人有限公司公司
待遇
与前景
如何?
答:
总体来说还行吧
,是立讯集团的下属公司,挺专业的,听老板开员工大会上说是要3~5年内上市。和华为研发部门一样,比较注重专业理论基础结合实际,经常考试理论知识。待遇给的比较高,处于自动化行业中等偏上水平,一般能设计自动机的工程师都能拿到15K月薪以上,还有年终奖。环境挺好的,在昆山的锦溪古镇,...
立讯精密
哪个部门
待遇
比较好?
答:
这些部门的工作可能涉及精密技术的应用,对专业技能和创新思维有较高要求,
因此待遇可能相对较好
。除了主营业务部门,立讯精密的自动化行政部也可能提供不错的工作环境和福利,尤其是在管理和运营效率提升方面有所贡献的员工。然而,具体哪个部门待遇最好可能会因个人技能、岗位级别和公司内部政策而异。在制造...
立讯
6级和7级分别什么
待遇
答:
一样的
待遇
。立讯等级总共12级,分别是:高级岗位:1至7级;中级岗位:8至10级;初级岗位:11至12级。其中立讯6级和7级都属于高级岗位,薪资一样,待遇一样。
立讯精密
(Luxshare)是一家技术导向公司,由王来春于2004年5月24日在深圳成立,2010年在深圳证券交易所上市。
...现在已经在
立讯精密
集团上班,
工资
高、
待遇
好?
答:
这家公司的企业比较不错的,而且有长远的发展,
工资
也很高。
...毕业后是不是定向去
立讯精密
就业的呢?
待遇如何?
答:
对于西安立讯科技技师学院的学生来说,经过在学院对设备近两年的学习、实践,到企业之后,可直接省去前期新工岗前培训等基础工作,技术能力完全高于普通社会招聘人员,而且大部分都向技术员、
工程师
等方向发展。只要在校期间认真学习,成绩达标了。绝对可以直接定向去
立讯精密
就业的。
鼓励年轻人进厂前,请先提供厕所自由丨汽车产经
答:
如果每天只做最繁忙的4个小时饭点,收入有3000—5000元,抵得上主机厂普工的全勤月收入;如果全天接单11小时以上,就能拿到9000元以上,抵得上刚入行的
工程师
的全勤月收入。 很多外卖骑手曾表达过自己天性散漫,很难做到在一个固定的位置重复做一件事情,而当外卖骑手可以见识不同的人和事物,每天都会有新鲜感,这让他们...
宣城
立讯精密工业
有限公司招研究生吗
答:
招。宣城
立讯精密工业
有限公司招研究生,其是一家高新技术企业,会招聘研究生学历的高端人才作为其研究员与
工程师
。宣城立讯精密工业有限公司为集团旗下汽车业务生产总部,致力于汽车电子、汽车新能源项目生产与配套服务,为汽车顶级零部件一级供应商提供高质量的汽车零部件配套服务。
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