以前在富士康干过,是正常辞工还可以去么 如果不可以,那我的社保怎么办

如题所述

之前富士康有规定,正常辞职未满一年的不能再进去面试
但也有例外,如果你和某位领导关系好,让他去和人资的说情,还是有可能的;
不过前段时间深圳富士康有内部规定,凡是在富士康干过的,都不再招聘,但可能其他地方如武汉啊上海啊烟台的富士康应该就没这个规定

你的社保当时是退了还是转保啊?如果退了就到新的公司重新买就是了
如果是转保了,也没什么问题,到新公司后,拿你的社保卡去办理续保就好了
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第1个回答  2010-08-19
可以,要过半年
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