引起辞职的原因是什么

Question

如题所述

Answer 1

辞职又称离职，是劳动者向用人单位申请终止劳动合同或劳动关系的行为。那么辞职的原因是什么？你的工作表现被认为是不合适的。你很久没有上班了，对工作掉以轻心，没有保持必要的技能，或者别人认为你是一个失败者。这个不好的声誉一旦得到恢复，就无法改变，所以当你有机会的时候，还是考虑辞职吧！你和同事的合作关系已经尽头。你的团队没有继续合作的环境氛围。同样，造成这种情况的原因已经不是很重要。重新开始工作并防止再次发生。工作压力太大。影响了你的身心健康，也影响了你与朋友和家人的关系。想办法治愈影响，学会应对压力的方法。没有选择性。你想负责更多的事情，想找更多的职位以外的机会，但是非常有限。你的公司业绩下降，失去了顾客，赔钱，或者谣传公司要倒闭，破产和上级的关系破裂。你试图重新修复你和上级的关系，但并不奏效，甚至难以修复。也许你不太被信任，很多天没有上班。也许上司本身就是不值得信任的人。不管是什么原因，你们的关系被彻底破坏，无法修复。你的生活发生了变化也许你刚刚结婚，或者刚刚生完孩子，原有的工资和奖金不足以维持日常支出，你需要转职到一个薪水更高的职位来养家糊口。你的价值观与公司文化不符也许你的公司主张平等，但你认为应该根据薪水级别分配停车位。你的公司进行了年度员工满意度调查，但你认为这是徒劳的。你的公司分为不同等级，你想让自己影响到不同的级别。不管你和公司有什么冲突，缺乏与公司文化的整合意识，你对工作的态度必将毁掉。不管发生什么，如果你早上起来感觉到自己上班有一种恐惧，那么你应该辞职。你的公司在道德上存在缺陷也许经理对顾客说谎，谎称产品质量再好，或者编造货物运输的时间。你开始觉得这家公司仿佛在偷窃客户的资料。无论如何，不要留在一个无德的公司。