在职场上，请上司吃饭的时候，尽量不要让同事知道，这是为什么？

Question

如题所述

Answer 1

职场上靠的是本人能力，而不是靠关系。靠能力的人凭的是本人本领，靠关系的不长久，而领导一旦放弃你，你啥都不是，靠本领的人无论哪一个领导，本人都不怕，该尽的是义务，并非关系。假如请领导用餐是正常的事，无可厚非，而就会有那般少数的朋友朝歪处想，危害领导品牌形象，影响我和领导的关系，我能采用稳妥的方法解决。在职场，我坚信邪不胜正。

只要我占理，我就会把客观事实公开，搞好解释说明工作中，清除负面影响，消除误解。对胡编乱造，蛮横无理的同事，我也会立即应对，以情动人。如果需要，我能要求初入职场出来解决。假如导致大的影响，迫不得已时，我也会依规维护保养我的权益。最理想的情况，便是属下轮着请领导用餐，随后领导再请属下一起吃饭，都请都吃，欢欢喜喜，

谁也不欠谁，谁也不寄希望于谁。公是公、私是私、用餐是吃饭，要搞清楚，不必搅混在一起。实际上在职场办公室的时候，大家会发觉：初入职场当中的一些传闻，特别是未经证实的信息，流传的非常广，这一点但也在情理之中，终究每一个初入职场办公室工作环境全是相对来说比较激烈的。假如与同事谈起请领导用餐，同事间可能传来一些对领导影响不好的传言来，给领导产生影响和困惑，

这样不但对领导不太好，也会让领导对你有很大的建议，这顿饭吃的东西得不偿失，确实不舒服。这一职场小故事，是真实的事儿，而且经常发生着。读懂这一初入职场实例，你还是觉得：你请领导用餐，“正大光明”“理所应当”，并没有什么地方值得瞒报的么？假如你还是这么觉得，由此可见你的职场核心理念并不成熟，害人之心不能有，防人之心不可无，你早晚要栽跟头的。

Answer 2

因为同事知道的话，可能就会觉得你是关系户，你在巴结领导，就会排挤你。

Answer 3

因为同事知道之后可能会传出很多风言风语，这非常不利于你在公司的发展。

Answer 4

在职场上请领导吃饭的时候，尽量不要让其他同事知道，避免让大家觉得你存在一些私心，尽管你的想法非常单纯，别人也不会这样想，就会把一些不好的事情暴露在同事面前，同事就会对你有看法，以后不会跟你有交流，还会有矛盾。