第1个回答 2019-04-03
你好~全国的麦当劳招聘的流程应该是统一的!先回答你合同的问题~签合同是对个人劳动的保护,那位面试的经理所提到的至少三个月,不受法律限制!他之所以这么说是希望你考虑清楚,一旦录用餐厅要花费金钱时间来培训你~培训时带薪的哦~所以不希望刚刚给你训练出来你就不干了~明白吗?
至于工作情况~在麦当劳每一位员工都是平等的~会一步步接受不同岗位的训练,应该是至少3各岗位,放心都是安全的也都不难~
至于试工一般都是清洁工作,不会让你接触到食物,因为你还没有办理健康证,不符合麦当劳的食品安全要求~让你去做清洁的工作是很正常的~还有就是看看你能不能适应工作环境,是否能吃苦~
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