酒店前台是一天12小时一个月休息10天好还是一天八小时一个月休息四天好？

如题所述

推荐答案 2020-03-27

个人觉得一天八小时，一个月休息四天比较好。因为一天12小时太疲劳了，上班下班的时间和正常的起居时间都不合适，而且连续的休息太长时间也会觉得很无聊，不如正常点的上下班。

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第1个回答 2023-07-28

这取决于个人偏好和工作时间安排。对于一些人来说，一天工作12小时、一个月休息10天可能更好，因为他们可以有更多的时间与家人或朋友在一起，或者进行其他个人活动。而对于另一些人来说，一天工作8小时、一个月休息4天可能更好，因为他们可以拥有更充足的的时间进行休息和放松，避免长时间工作的疲劳。
总的来说，选择哪种工作制度更好取决于个人的价值观和生活方式。

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...24小时休48小时。一天上8个小时,一个月休4天,哪个好?答：个人认为方案二好，一天上班8个小时，一个月休4天。不能因为年轻就太随意，不注意保护自己的身体，每天正常的休息时间必须得到保证，日工作八个小时挺好的。

酒店前台三班倒,六个人,每月四天休息,怎么排班合适。在线等!答：休假时间比较多，相当于上4天，休息2天；一个月休息10天。这个可以作为员工的福利，也可以作为临时加班或者顶替的补偿。你说的一个月休息4天，意味着一个月内要加4天班，按法律规定要给加班工资的，这个地方容易有违法风险，而且你现在人员充足，不建议这样做。

关于在酒店做前台一个月要一共上多少个小时的问题答：不分什么周六周日,一般不会让你周末休,因为酒店等服务性行业周末是最繁忙的.大多数酒店会让你干三天休一天.例如一天白班,一天晚班,再休一天,以此类推.一周不得超过40小时.多的时间算加班/否则不符合劳动法.

问:酒店三班倒一般时间是怎么安排的,前台大概几个人,还有休息时间怎么排...答：休息时间是大概每月3，4天公休。前台大概2到3人。工资大概2000到2500左右。反正每个班次8小时，时间可提前或退后的。只要保证每班次上有人在。前台接待员岗位职责：受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；处理销售部或其他部门发来的预定单；及时按工作...

工作做一休一好还是一个月休息四天好答：相信你自己心里也有点数。 1，早八点到第二天早上八点（二十四小时制），你的身体是否吃得消。2，个人认为早七点半到晚七点半比较好。晚间有足够休息的时间。不让自己太疲惫。

酒店前台排班表 24小时上班制,四个人上,每人上12个点,每人保证每月休8...答：以“白醋加蛋”所说，每天12小时是违规了。每个人每天上八小时，每四天休一天，每月休七天半。如下：某个人，第一天上八点至十六点，第二天上十六点至零点，第三天上零点至八点。第四天休息。如：第一天A上早班B上中班C上晚班D休息。第二天D上早班A上中班B上晚班C休息。第三天C上早班D上...

酒店前台怎样排班的?答：酒店前台一般都是轮班制，因为24小时都需要有人值守。一些大型的酒店一天的班次是分早、中、晚三班，每班八小时工作制，如果是一些小型的酒店则是两班倒，早晚班每班12个小时。如果夜班没有客人或者没事做可以稍作休息！

豪威益酒店前台上班时间答：需要轮流上班，前台工作是很有挑战性的，一开始工资在3-4千左右，缴纳五险一金，后期酒店会根据个人工作业务能力，慢慢上涨的。一般酒店的前台都是八小时工作制，一天二十四小时三班倒，正常情况下每周休息一天，可以调休。因为酒店的特殊原因，二十四小时前台都需要有人在，所以大多数酒店前台都是三班倒，早...

本人目前在深圳,现有两个工作选择,一个是如家酒店的前台,还有一个是深...答：按照劳动局规定，每周工作时间是40小时，如家12小时的话，应该是做一休一才符合规定，所以他2800的工资是必须要扣掉超出的时间，你现在是12小时制，休八天，一个月实际工作时间是12*22=264小时，按劳动局规定每天八小时，休八天就是8*22=176小时。多了88小时，2800的工资是加班加出来的，应该扣掉这...

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