公司规定离职要提前一个月合法吗

Question

如题所述

Answer 1

公司规定职工需要离职的需要提前一个月提出，其行为是合法的。但是公司规定若没有提前一个提出离职，就要扣一个月工资是不合法的。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。