国庆法定节假日是3天，就是10月1号到10月3号，4号不算。
其中10月4号和10月7号分别是前（9月29日）后（10月12日）一周的休息日，5号和6号是周六周日。
1、休息日标准。休息日又称公休假日，是劳动者满一个工作周后的休息时间，劳动法第38条规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息1天。
1995年颁布的《国务院关于修改<国务院关于职工工作时间的规定>的决定》（国务院令第174号）规定，我国职工的休息时间标准为工作5天、休息2天。
2、法定年节假日标准。法定年节假日是由国家法律、法规统一规定的用以开展纪念、庆祝活动的休息时间，也是劳动者休息时间的一种。
具体为：新年，放假1天（1月1日）；春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；清明节，放假1天（农历清明当日）；劳动节，放假1天（5月1日）；端午节，放假1天（农历端午当日）；中秋节，放假1天（农历中秋当日）；国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
部分公民放假的节日及纪念日：妇女节（3月8日），妇女放假半天；青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。
青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。
二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。
全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。
具体有关资料可参考我国法定年节假日等休假相关标准
10月1日至10月7日放假，共7天。其中法定节假日是3天：1日（星期三）、2日（星期四）、3日（星期五）；国庆节法定节假日，理应休息。
4日（星期六）、5日（星期日）；法定的公休日，正常休息。
原9月28日（星期日）以及10月11日（星期六）法定的公休日，分别调至10月6日（星期一）、10月7日（星期二）。
因此，友情提示：9月28日（星期日）、10月11日（星期六），这二天照常上班。9月27日，10月12日正常休息。本回答被网友采纳
其中，10月1日（星期四）、10月2日（星期五）、10月3日（星期六）为国庆节法定节假日，
10月4日（星期日）照常公休；10月3日（星期六）公休日及中秋节分别调至10月5日（星期一）、10月6日（星期二），9月27日（星期日）、10月10日（星期六）公休日调至10月7日（星期三）、10月8日（星期四）。
9月27日（星期日）、10月10日（星期六）上班。
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