我是一名工厂员工，辞职出来两个月了老板还没发八月九月的工资，每次叫他们都说这两天发，可是迟迟未发，

我想投诉他们工厂，该怎么投诉
可是劳动合同已经被我撕了，还能去劳动局投诉吗

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推荐答案 2017-11-16

劳动法中规定，超过三个月不发工资，才算违反劳动法，可申请劳动仲裁。现在只二个月，找谁都不会受理

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第1个回答 2017-11-16

找劳动局，劳动局的工作人员会帮你打电话给他们要工资追问

劳动合同被我撕了，不知道可不可以

劳动合同被我撕了，不知道可不可以

追答

可以试试，最起码去了有可能拿回工资，我之前也是上了班没拿到工资，后面劳动局打电话给老板要求他们给我工资

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辞职快两个月了,上一个公司还没有发工资是怎么回事答：用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。劳动合同法第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;...

我们已经辞职两个月了现在换老板了我的工资他们都不发怎么办呢答：辞职公司前 ，员工为公司工作，付出了劳动，公司应该为员工支付相应的劳动报酬，所欠工资应该补发。如不发放，属于拖欠工资行为，是违法的行为，你可以举报。1、向当地劳动监察部门投诉，或拨打热线12333。2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。3、去当地人民法院打官司，申请支付令。依据《劳动合同法》...

我辞职两个月了,工资没发,这样合法吗?答：肯定是不合法的呀。应该是每月和其他工人一起发工资才对的呀。如果是这个样子不发工资可以打电话咨询一下具体是什么问题，如果能够解决最好，如果解决不了可以去打当地的劳动仲裁，让他们给出面解决协调一下，毕竟这个工资是自己的劳动所得呀，丢了件儿，能扣钱就扣钱，扣不了钱的话，可以通过其他的...

如果不在原来厂上班了,老板工资一直拖着不发工资怎么办?答：1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话详细咨询当地劳动部门。2、当地人民法院。《劳动合同法》第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向...

我辞职了可老板没给我发工资,怎么办,打电话说财务放假叫我明年拿工资...答：正常辞职工资迟迟没有得到，老板的做法违反了《劳动法》第五十条的规定，侵害了你的合法权益。如果老板所说的财务放假是属实的，那么离过年已只有十天左右，即使你向劳动监察大队投诉，请求干预并查处，恐怕年前也不会得到解决。因此，不妨接受老板的说法，年后再拿。但建议再次与老板联系，确认年后拿工资...

我九月份的工资还没有发,怎么办?现在都十一月份了。我是九月底辞职走...答：根据《劳动法》：第九十一条　用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同...

...9月20号老大叫我不用上班了,工资现在还没发,怎么办?答：一、按照相关规定，员工辞职需提前30天以书面形式提出。二、9月20号老大叫你不用上班了，如果办理了离职手续，那么公司应该发放你工资至9月20号。三、如果工资还没发，你可以国庆假期结束后到公司咨询清楚，否则可投诉到当地劳动部门。

老板一直拖着工资不发怎么办,看到他那副恶心的嘴脸,我好想和他同归于...答：一般处理单位拖欠工资的是可以分四步走的：1、和单位进行协商，要求单位支付工资；2、向劳动行政部门投诉（劳动监察大队），由劳动行政部门进行协调，单位支付工资；3、员工直接申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会进行劳动仲裁，仲裁工资支付；4、仲裁后单位拒不支付可向法院起诉强制执行。

要辞职了 ,公司要压一个月的工资等到三个月以后才发,但是我看以前离职的...答：1、首先确认一点，公司这样做是不合法的。2、员工离职，公司应该在员工离职时一次性结算完毕所有工资和补偿等。3、没有签合同的，从到到公司满一个月以后开始支付双倍工资，最多支付11个月。满一年不签合同的即默认签署了无固定期限劳动合同。4,、你离职时应该提前一个月提出书面申请（注意保留提交给...

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我辞职了，工厂同意了，我有两个月工资未发。但为什么工厂只发一...

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离职的时候老板说工资压两个月发，两个月过去了还没发怎么办啊？

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