老是觉得学生又笨又懒怎么办?如何欣赏学生?

作为一名教师,应该去欣赏学生的闪光点,给予鼓励,使学生积极上进。然而自己却很难阻止自己的思想:老是觉得学生又笨又懒,结果在潜意识的作用慢慢影响之下,与学生的距离越来越远。
现在是自己在学生这边找不到成就感,而学生在学习自己这门课程的过程中也找不到成就感。这样发展下去,可能会导致相互厌恶!急需破解方法!

你作为一个有责任心的教师,我认真的回复了此贴.
伸出手掌,还有长有段,要看到尖子生的聪明上进,你会发现成就感的.
当然当年,我是 默默无闻的中等, 被老师忽略的.因为要是对我要求的相对低.
我也感谢老师的宽容.默默的欣慰自己的中庸名词和智商.
下等生呢,也不要看到他们的懒惰和不上进.班级里往往一些事情,甚至将来社会上的一些事情,都要他们去摆平的,,,尖子生将来70%都抢你饭碗当老师了.只有调皮捣蛋的才是企业家.
人的发展是不同层面的.对他们也要有更多的关心,生活上的关心.他们往往头脑更聪明,做朋友,就够了.绝对,够朋友....见利忘义的,往往是那些 尖子生,智商太高了.所以呢,责任心用来看尖子生的成长,
爱心用来照顾那些将来的企业家,朋友.,,看到中庸的,但是很奋进的就拉一把.看到满足现状的就让它自给自足.呵呵,这样的老师,人人爱.

记住,你可以任其发展.但是别为了一点点的绩效工资,毁了孩子的一生.(问候高中老师他老母.)
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2013-12-27
一、表扬赏识
表扬是最直接的赏识。表扬可以是口头的,也可以是书面的。口头表扬可以随时随地进行,而书面的表扬可以每周一次,公布贴在班级的表扬栏里。作为班主任,我深深体会到,好孩子是鼓励出来的,而好学生是表扬赏识出来的。因而,我从来不吝啬对学生的表扬。当学生借笔给同桌,我会感激地对他说:谢谢你的帮忙!当学生主动向老师打招呼,我会随口赞美他真有礼貌!当学生做好做对某一件事,我都及时表扬他们,这样会使学生感到内心愉悦,自信心增强。当某个学生学习不够认真,作业字体潦草时,只要他偶尔有一次作业做得比较好,我就毫不吝啬地表扬他,告诉他,只要坚持这样的方法学习,成绩就会赶上去,让他树立自信,知道努力的方向。比如:班上的小泉同学,平时不注意讲卫生,衣服脏得不像样,还有乱吐口水,穿拖鞋到学校的不良习惯。我多次提醒,批评都改不了。有一天,当我走进教室准备上课时,发现他穿了一身整齐干净的衣服,而且穿了凉鞋。我没有急于上课,而是发自内心赞赏他咦!小泉今天好帅哦!真有精神!听到我的赞叹,同学们都向他投去羡慕的目光,他不好意思地低下头笑了笑,我趁机把他请上讲台,请同学们仔细观察,然后让每一位学生对他说一句夸奖的话。有的说:小帅哥,你真棒!有的说:是呀,小泉今天真帅!小帅哥,你不穿拖鞋来学校,懂得珍惜生命啰!从那以后,他一改常态,每天都穿得整齐干净,乱吐口水的坏习惯也改掉了。上课比以前认真多了,当然,我仍时时注意给予及时的表扬鼓励,现在,他还被评为班级文明卫生星安全小标兵呢!可见,表扬对学生有着巨大的激励作用。
二、微笑赏识
谁都知道,小孩子很会察颜观色,看老师的表情行事。当学生做对某一件事时,老师可以用赞赏肯定的表情来告诉他,一个点头,一个微笑,都能使学生信心十足,加倍努力的。老师微笑面对学生,学生身心会感到轻松愉快,随之智能就会得到发展,这个方法对后进生特别有效。记得一次课堂提问,性格内向的一个后进生回答得不错,我发自内心冲他一笑,他也笑了。正是这发自内心的一笑,让那个学生一节课都显得那么兴奋认真。我想,笑也许是教育的法宝吧!此后,不管优生,后进生,也不管是在学习中,还是生活上,当学生取得成功时,我都会用笑去欣赏;当学生感到失落时,我用笑送去鼓励;当学生犯了错误时,我用笑送去宽容。确实,我的笑赢得了学生的尊重和爱戴。因此,我认为,笑的力量是无穷的,它能帮助学生茁壮成长,老师适当的微笑也是赏识。
三、拇指赏识
手势是富有生命力的。心理学家认为,身体各部分中,手的表情仅次于脸。老师竖起的大拇指是学生成长的动力。你别小瞧它,对于这,我是有体会的。比如:班上有个孩子叫甘家旋,有欺负同学的恶劣习惯,迟到、旷课、抽烟打斗是常事,作业根本不做。每当他犯错,老师就训斥他,在班上点名批评他,可是他都无动于衷。凡是教过他的老师都说他是无药可救了,怎么办呢?这个学期他第一个注册交费,在上课的第一天,他也没有迟到。于是,我在班上竖起大拇指夸奖他:家旋,这个学期你得了注册交费第一名,真棒呀!今天也没有迟到,你进步了!相信你其他方面也不会落后的,对吗?他不好意思地笑着点了点头。随后,我让其他同学竖起大拇指一齐对他说:甘家旋,你真棒!得了第一名!课后,他居然写作业了。天哪!这个老顽童终于开窍了。我抓住时机,及时竖起大拇指又夸奖他:小旋,你今天又进步了,能按时交作业了。慢慢地,他的一些坏习气收敛了。我非常高兴,同时,引导班里的优秀生多夸奖他。一天下午,我正准备去上课,三年级的班主任罗老师叫住我:黄老师你帮我表扬甘家旋嘛!我奇怪地问:什么事呀?她说:我班的明波把书丢到操场,是甘家旋捡起送还给他的。哦,我一定表扬他!一进教室,我竖起大拇指就夸他小旋,你真是好样的!懂得帮助同学了!同学们听了我的话也为他鼓掌。在周会课上,我再次竖起大拇指恰如其分地夸奖他。没想到,这个竖起的大拇指,竟胜过以往任何一次严厉的批评,还成了他开始上进的起点。对于他的点滴进步,我随时给予肯定,而对于缺点,则通过和风细雨的谈话来解决。渐渐地他学习也有了进步,同学对他的印象也好了起来。他多次被评为进步星呢!由于小旋的转变,其他调皮捣蛋的现象大大减少了,班风也越来越好。可见,竖起的大拇指是多么神奇,真是一指神功呀!
四、 语言赏识
常言道:妙语惊人!的确如此,在学习上如果学生得到老师的恰当评价和鼓励,他们就会得到精神上的满足,这种精神满足也能增强学生的自信心。在上课时,我非常注意学生的一举一动。对于后进生,只要他们有一点想学的样子,我就充满信任地请他发言,热情地帮他把话说清楚,说完整,使他感到自信。对于不肯举手的学生,我也经常鼓励他们发言,说对了,我会风趣地对他说:你说得多好啊!为什么不自觉发言呢,这事可不能先人后己,要争先恐后呀!对于积极发言的学生,我会及时送上一句:我喜欢你活跃的思维。对于发言有独立见解的学生,我会由衷的夸奖他:你有独立的见解,真不简单!如果谁的作业字体工整,我会对他说:你写的字真好看,老师喜欢批改你的作业!如果谁取得了什么成绩或进步时,我都会送上一句祝福。老师这些赏识的语言真是神奇,总能激励学生不断进步,使学生的个性特长得以更好的发展。
五、奖励赏识
奖励也是一种极其重要的赏识手段。根据学生的年龄特点和心理特征,可以用物质奖励,也可以是精神奖励。我采用的奖励手段有:讲故事,说笑话,猜谜语,玩游戏等。为了得到老师的奖励,学生会争相做好:作业更工整,发言更积极班上就形成了一个你追我赶的,团结向上的学习、生活氛围。这个学期我班被评为先进班级,奖励的功劳可不少。
总之,赏识是教育的法宝,赏识导致成功。
第2个回答  2013-12-27
现在最累的是学生,总说老师家长都是从学生时代过来的,可是不可能感同身受 所以要融到学生中去 跟他们打成一片,并不说说没有原则 让他们知道你,也让你了解他们,其实谁都不笨,就是看想不想学, 用他们的眼光去看问题, 是管,不是往死管, 别抹杀个性。 用一节或两节课的时间跟他们谈谈心, 不差那点时间, 理解他们是最重要的。 但原则性的问题绝对不能让步。
第3个回答  2013-12-27
从你的言论中,推测你应该是小学或初中的老师,我觉得可以多关心下学生,先让学生喜欢你,自己也会喜欢你教的这门学科。多一些耐心,把他们当你自己的孩子来看待吧,或许能帮到你。你在纠结这个问题,说明你还是个不错的老师,加油!
第4个回答  2013-12-27
换位思考吧,想想你上学的那会儿,你自己或者身边的同学,他们是不是也有类似的“笨”“懒”?试着理解学生们,建立在理解的基础上和他们们相处,他们会慢慢喜欢上你的。祝你工作顺利~
相似回答