需对参加工作的人都表示对于自己领导的要求，不能保持着拒绝的这样一种态度，不然的话很有可能会让领导的心里感觉到非常的不受重视。也就会在自己的工作的时候，对自己进行一个刁难。虽然是他们在下班的时候，但是领导无论提出什么样不合理的要求，他们都会同意。比如说领导让他们在下班的时候去加班，在家里面进行一些工作的完成，他们这个时候虽然心里面感觉到非常的苦，但是也不敢有什么怨言。不然的话如果在领导看来，很有可能就是他们非常不称职的表现，那么对于他们的事业上的发展是非常不利的。
许多的人在自己下班了之后遭受到领导的一些无理的提出的要求，也是非常的苦恼的，就像有些领导他们在喝醉了之后，通常会要求自己的员工去哪个地方接他，但是这个时候员工都有自己的事情，那么在面对这样的要求的时候，其实员工也应该提出合理的拒绝。因为毕竟是下班时间，每个人都有自己的私事，不可能因为别人来影响自己的一些生活的感受和发生。那么有些领导他们在下班时候提出这样不合理的要求其实是非常可耻的，毕竟每个人都有自己的私生活。
自己在从事一些活动的时候，别人也在从事一些其他的活动，他们不能因为自己的一己之私，就让自己的员工对于自己一直处于一个这样的态度。他自己也有自己的生活，不能因为自己的一些事情耽误了和影响了别人的生活，这样的方法也是非常的没有道德底线的。那么对于这样的做法就应该。拒绝这个问题，毕竟是上班时间，那么没有义务去进行一些其他方面的作为。只要在工作的时间能够按时按量的完成自己的一些工作所需，并且自己的能力能达到一定的认可，那么一些领导，他们也不会对于这些人进行一些刁难。
面对着这样的问题，我们也应该对于这样的问题有着非常深刻的见解和含义。如果是在自己下班时间遇到领导这样的刁难的话，那么我们也应该直接的说不，因为有了第一次就会有第二次，这样的问题是会层出不穷的，只要第一次我们明确的态度能够拒绝这样的问题，那么就不会再发生这样的问题，但是我们如果能够认同的这样一个做法的话，那么第二次还会发生这样一个做法，所以我们要从根本上去遏制住这种态度的发生。